2023广东年公务员考试试题估分_广东省公务员考试面试分数
2023-03-01 06:22 广东公务员考试网 来源：广东华图教育 
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2023年广东公务员笔试已经结束了，总算是考完了可以喘口气了。今年的省考可真是不容易，想提前知道考得怎么样吗？2023年广东省公务员考试在线估分开始！趁刚考完还没忘记答案的热乎劲，抓紧时间来估分吧!估好分接来要为面试做准备啦，你知道面试该从哪里入手吗？近年来面试的题型变得越来越多样化。备考首先需要充分掌握报考部门的面试考情，有针对性的进行练习。
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珠海公务员考试网提醒各位考生：笔试最低合格分数线是考生是否进入面试的第一道坎，考生只有达到最低合格分数线才有资格进入面试，如果考生笔试成绩排名第一，但没有达到分数线也会被取消面试资格。
2023广东省考笔试合格线是多少?
根据《广东省2022年考试录用公务员合格分数线》公告显示，广东省2022年考试录用公务员笔试成绩加权合格分数线为50分。
2022广东公务员笔试成绩计算
笔试成绩按四舍五入保留小数点后2位。其中：
一般职位笔试成绩=《行政职业能力测验》成绩×50%+《申论》成绩×50%;
行政执法类职位笔试成绩=《行政职业能力测验》成绩×40%+《申论》成绩×40%+专业科目笔试成绩×20%;
公安机关执法勤务职位笔试成绩=《行政职业能力测验》成绩×50%+《申论》成绩×30%+专业科目笔试成绩×20%;
审计机关“审计专业类”职位笔试成绩=《行政职业能力测验》成绩×25%+《申论》成绩×25%+专业科目笔试成绩×50%。
2022广东公务员面试成绩计算
面试成绩满分100分，按四舍五入保留小数点后2位。
2022广东公务员总成绩计算方法
考试总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。
面试前加考专业科目(技能)测试职位的考试总成绩=笔试成绩×50%+专业科目(技能)测试成绩×30%+面试成绩×20%。
考试总成绩四舍五入保留小数点后3位。
2022广东公务员考试同岗位排名方式
一般按照总成绩进行排名。若同一职位报考者总成绩相同，则依次按照笔试成绩、《行政职业能力测验》成绩高低顺序确定名次。
2023年广东公务员笔试在2月25日结束，为方便广大考生提前准备省考面试，珠海华图教育特整理汇总历年广东公务员历年合格分数线，希望能帮助到各位考生作为一个参考。
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2023广东公务员面试模拟题及参考答案
模拟试题
习近平总书记强调“担当和作为是一体的，不作为就是不担当，有作为就要有担当”。请结合实际，谈谈你对这句话的理解。
参考答案
1.揭示道理。
习近平总书记这段话，是2021年9月在《国家行政学院》青年干部培训班讲话中提出来的，意义重大。对青年干部如何作为和如何担当，提出了明确要求。
2.围绕道理阐述担当和作为的重要性。
(1)担当和作为是青年干部的重要责任。担当和作为是干部的本分和责任，是岗位赋予的权力和义务，在其位就要谋其政，在其位就要干其事，这是党对干部的要求，是青年干部的身份决定的;担当与作为是人民的期望和要求，也是提高政府公信力的需要。只有能担事的政府和能干事的干部，才能赢得民心，受到爱戴。
(2)不担当和不作为就会妨碍发展。时下仍有个别干部理想信念淡漠，工作不负责任，不敢担当，不愿担当，见了问题绕着走，怕难怕险;也有的干部重名利，轻奉献，自私自利怕担责,在对待工作和人民群众需求时，谨小慎微保乌纱帽，不讲原则，不敢碰硬，甚至推诿扯皮，不思进取，伤害群众感情也影响政府形象。
3.如何落实。
(1)加强教育抓学习，提高觉悟讲党性。要通过学习提高觉悟和本领，勇于担当敢于作为。要用习近平新时代中国特色社会主义思想武装干部头脑，坚定理想信念，明确责任义务，把担当作为从政执政不可推卸的职责。
(2)加强管理和培养，注重作风养成。要通过加强制度建设和组织培训锻炼，用制度做好管理和约束。把干部放在基层去锻炼，体验民情，要树立正确政绩观，设立政策的红线，自觉增强主动担当和作为的意识。
(3)强化机制考核，促进干部成长。要通过有效机制奖勤罚懒，吐故纳新，要让懒人靠边让位，让能人挑担上岗。要用典型引路，选树英模为榜样，引领干部们创先争优，要让焦裕禄成为干部楷模，让负有责任的干部立大志，为官一任，造福一方。
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（编辑：广东华图）
