2023广东省公务员考试试题估分入口_广东公务员历年分数

2023-02-28 09:08 广东公务员考试网来源：广东华图教育

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　　2023广东省公务员笔试于2月25日进行，华图广东公务员考试网根据考生回忆及网络收集整理2023广东公务员笔试考题，同时还邀请华图教育教研老师团队对今年公务员考情进行解读，并且在华图模考系统提供在线估分服务，帮助考生了解自己的答题情况。

2023广东省公务员考试在线估分入口

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　　中山公务员考试网提醒各位考生：笔试最低合格分数线是考生是否进入面试的第一道坎，考生只有达到最低合格分数线才有资格进入面试，如果考生笔试成绩排名第一，但没有达到分数线也会被取消面试资格。

　　2023广东省考笔试合格线是多少?

　　根据《广东省2022年考试录用公务员合格分数线》公告显示，广东省2022年考试录用公务员笔试成绩加权合格分数线为50分。

　　2022广东公务员笔试成绩计算

　　笔试成绩按四舍五入保留小数点后2位。其中：

　　一般职位笔试成绩=《行政职业能力测验》成绩×50%+《申论》成绩×50%;

　　行政执法类职位笔试成绩=《行政职业能力测验》成绩×40%+《申论》成绩×40%+专业科目笔试成绩×20%;

　　公安机关执法勤务职位笔试成绩=《行政职业能力测验》成绩×50%+《申论》成绩×30%+专业科目笔试成绩×20%;

　　审计机关“审计专业类”职位笔试成绩=《行政职业能力测验》成绩×25%+《申论》成绩×25%+专业科目笔试成绩×50%。

　　2022广东公务员面试成绩计算

　　面试成绩满分100分，按四舍五入保留小数点后2位。

　　2022广东公务员总成绩计算方法

　　考试总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。

　　面试前加考专业科目(技能)测试职位的考试总成绩=笔试成绩×50%+专业科目(技能)测试成绩×30%+面试成绩×20%。

　　考试总成绩四舍五入保留小数点后3位。

　　2022广东公务员考试同岗位排名方式

　　一般按照总成绩进行排名。若同一职位报考者总成绩相同，则依次按照笔试成绩、《行政职业能力测验》成绩高低顺序确定名次。

　　2023年广东公务员笔试在2月25日结束，为方便广大考生提前准备省考面试，中山华图教育特整理汇总历年广东公务员历年合格分数线，希望能帮助到各位考生作为一个参考。

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　　2023广东公务员面试模拟题及参考答案

　　模拟试题

　　党的二十大报告明确提出“六个坚持”，“坚持守正创新”是其中的一个重要方面，守正创新是党的思想理论和实践发展的重要经验。对此，请谈谈你的理解?

　　参考答案

　　1.解释含义，揭示“守正创新”的内涵。

　　“守正”指的是恪守正道，要把握事物的本质，遵循客观规律，同时也要敢于创新，能够结合当下时代的特征，推陈出新，不断进行变革。

　　2.分析“守正创新”的重要性。

　　(1)守正创新引导干部攻坚克难。作为一名干部要敢于打破思维定式，敢于摒弃经验主义，在创新中循正，掌握科学正确的工作方法才能够把工作做实做细，让自己在未来的道路中行稳致远。2020年我们完成了全面脱贫的目标，啃下了难啃硬骨头，832个贫困县脱贫摘帽，9899万群众全部脱贫，可以说是一个彪炳史册的人间奇迹，但是要接续乡村振兴的接力棒，就需要干部稳中求进，在工作能够结合更加先进科学的工作方法，对旧习惯，旧观念，旧经验发出挑战。

　　(2)守正创新解决当下时代难题。时代是出卷人，我们是答卷人，人民群众是阅卷人，这句话揭示了深刻的时代内涵。在当下，我们正面对着百年未有之大变局，新的时代命题赋予了我们更多的挑战。面对核心技术被卡脖子的问题，我国“十四五”时期以及更长时期的发展对加快科技创新提出了更为迫切的要求。必须把创新作为引领发展的第一动力，推动创新创造，利于国际竞争。

　　(3)守正创新永葆国家理论自信。守正创新同样也推动着政治理论的革新，不断开辟将马克思主义中国化，我们在不断地深化应用中把马克思主义同中国的实际相结合，应用到了新境界，产生了毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观，产生了习近平新时代中国特色社会主义思想，为党和人民事业发展提供了科学理论指导，这也是守正创新的作用。

　　3.结合实际谈落实。

　　(1)守正。开展党史教育活动以及主题学习会，要让干部对习近平新时代中国特色社会主义思想进行充分研读，从思想上能够始终坚定“两个维护”、坚持“四个自信”。充分认识到中国共产党是我们一切工作的领导核心，中国共产党领导是全党全国各族人民共同意志和根本利益的体现，是实现中华民族伟大复兴的根本保证。

　　(2)创新。作为一名基层干部，要结合基层的实际情况，既要坚持从群众中来，到群众中去的工作方法，也要敢于创新，不断用科学理论和丰富经验武装头脑，增强工作的主动性、预见性和创造性。在开展工作时遵循客观实际，结合大数据，人工智能等新的工作方法解决问题。

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