2023年广东省考地区职位表_广东人社局官网
2022-12-23 17:06 广东公务员考试网 来源:广东华图教育
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近5年广东省公务员(省直考区)招录职位情况对比
2021—2022年招录职位数据的变动幅度还是比较小的,各位考生朋友们,我们应该对近年的招录情况有一定了解,但更多的重心应该放在踏实备考上,毕竟分数才是上岸的根本,大管家也给大家整理了往年广东省考各岗位报名人数及分数线,戳戳下方程序码即可获取,快来看看你的岗位多少分才能上岸吧~
考高分是上岸的根本
而选对岗位是能否被录取的关键
每年都有很多考生明明分数很高
但报考的岗位竞争比太大
最后只能与上岸失之交臂
下面是2022年报名人数的相关数据
希望为今年的考生选择岗位时提供帮助↓
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2023年广东公务员招考即将开考,以下是历年广东公考招考考试的题目,各位考生可进行参考,为接下来的考试进行备考。
【语言理解与表达试题练习】
2. “精卫填海”是中国文化中颇具号召力的寓言。“精卫”乃炎帝小女儿精魄所化,死而不屈,以微不足道的一己之力,欲填平波涛汹涌的苍茫大海,________却永不言败,“精卫填海”诠释的是________,昭示的是巨大的精神力量——义无反顾,精诚所至,感动天地。
填入画横线部分最恰当的一项是:
A.屡战屡败 坚韧 B.力所不及 信仰
C.坚持不懈 抗争 D.奋不顾身 尊严
2.【答案】B。广东华图解析:第一空,由“以微不足道的一己之力,欲填平波涛汹涌的苍茫大海……却……”可知,空缺处所填词语应可表示精卫的力量很小,却不服输之意。“屡战屡败”指多次打仗多次失败,文段无打仗之意,填入不符合语境,排除A。“坚持不懈”指坚持到底,一点不松懈;“奋不顾身”指奋勇向前,不考虑个人安危。二者均不能体现精卫力量小之意,排除C、D。验证第二空,“信仰”填入也恰当。故本题答案为B。
【常识与判断试题练习】
1、莫大伟到吉安公司上班的第一天,就被公司职工自由散漫的表现所震惊,莫大伟由此得出结论:吉安公司是一个管理失效的公司,吉安公司的员工都缺乏工作积极性和责任心。以下哪项为真,最能削弱上述结论?
A.当领导不在时,公司的员工会表现出自由散漫
B.吉安公司的员工超过2万,遍布该省十多个城市
C.莫大伟大学刚毕业就到吉安公司,对校门外的生活不适应
D.吉安公司的员工和领导的表现完全不一样
1、【答案】B。华图解析:题干由莫大伟第一天上班时看到的吉安公司员工表现,得出吉安公司管理失效,并且所有吉安公司的员工都缺乏工作积极性和责任心的结论。属于枚举归纳的论证模型。A项,如果领导不在时员工会表现出自由散漫,正体现了管理是失效的状态,公司的规章制度无法约束员工行为,加强题干结论。B项,指出吉安公司的分公司和员工数量很多,仅凭莫大伟在一家公司中一天的工作所见,样本容量不够充足,无法有效支撑结论,削弱结论。C项,莫大伟自身的适应性和他对公司员工的感知能力无关。D项,如果吉安公司的员工和领导的表现完全不一样,员工散漫,领导却积极认真,正说明了管理失效,一定程度上加强了结论。故正确答案是B。
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