军队文职招聘笔试成绩_军事人才西部战区招聘网

2022-05-12 19:10 广东人事考试网来源：广东华图教育

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2022年军队文职面试备考资料分享

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　　2022军队文职面试题分析：如何听题看题答题

　　2022年军队文职面试细节决定成败!听题，看题，答题特别讲究技巧!以下这三个环节如何进行的?

　　01有效把控面试时间

　　1.思考时间

　　模块化：呈现平均每道题5分钟的特点，建议大家尽量将思考时间停留在1分钟左右。

　　2.答题时间

　　以平均5分钟为例，建议考生在语速适中，节奏平稳的情况下，答题内容在2分至两分半左右。

　　3.总时间

　　模块化：4道题20分钟的情况比较多见，建议大家把思考加答题的总时间平衡在15分钟上下。

　　02审题要准之听题面试时间

　　1.有效利用纸，笔利用纸，笔

　　一般情况下听题考场都会提供纸笔，有效利用纸笔能够帮助考生把听到的信息快速记录在草稿纸上，方便考生后续整合。

　　由于考生写字速度肯定跟不上说话的速度，所以考生在记录时有几点值得注意。

　　(1)不求全

　　想一字不落的记录在草稿纸上，除非考生日常就有速记的训练，否则很难实现，所以考生如果从考官的第1个字开始记录，注意力集中到当下的笔头上，后边会越来越跟不上读题速度，最后的结果就是记录了前面一句，后面的全忘记了，所以切记贪多记不全，捡了芝麻丢了西瓜。

　　(2)不求美

　　草稿纸即便不让带走，但是也不会成为打分的依据，所以上面的字迹漂亮与否考生不需过度关注，有的考生在记录过程中一笔一画像写美工字一样，速度跟不上，写的再漂亮也很难把握题干的有效信息。所以只要自己能够认识清楚写的内容，至于字体大小，楷书，行书，规范程度等等都不重要，跟上考官节奏才是关键。

　　(3)但求清晰

　　记录的内容是考生在接下来答题过程中的指引，一方面为考生梳理清楚答题结构，另一方面也是忘词时的提词器，所以考生在书写时不求全不求美，但求清晰能够让自己认识清楚，此外考生记录时还需有条理，有顺序，便于自己识别。

　　2.有效利用考官的“停顿”

　　当下面试考官的选拔培训都非常严格，各位考官不但面试经验丰富，持有考官证，在语言表达能力方面也有其优势，考生在听题中应该利用好考官的停顿。

　　(1)停顿代表着一句话的终止

　　一句话终止即为一个意思表达完整，这是学员就可迅速回归这句话的整体意思，抓取关键信息，做好记录工作。

　　(2)停顿代表着关键信息的强调

　　当考官一句话没有读完，或者一个意思没有说完整的时候出现停顿，则表明其读到了关键信息，会下意识的重读停顿，强调此时要牢牢记住这个关键信息，对理解题目至关重要。

　　03审题要准之看题

　　1.关键词

　　题型不同，题目的组成要素自然也有所区别，所以在各类题型中，大家要谨记相关要素关键词。

　　以综合分析为例，关键词为话题背景，现状观点，社会反响，问法等。

　　2.句子结构

　　题干信息，往往是由并列，转折，递进，因果等句子结构组成。如果能够把握清楚句子结构，对准确抓住关键信息也有帮助。

　　以递进结构为例，常用词有“不仅……更……”、“不但不……反而……”等。

　　例题：改革不仅需要勇气，更需要智慧，请你谈谈对此的认识。

　　审题要点：不仅更题干中明显存在递进关系，所以此题的意思是告诉我们改革既要需要勇气，也需要智慧，而智慧比勇气更重要，否则就是有勇无谋是匹夫之勇，因此在论证观点的时候，我们就需要侧重去谈在改革中智慧的重要性和在改革中如何运用智慧，如果把勇气和智慧放到同等重要的地位去谈，就属于审题不够精准了。

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　　对于结构化面试的考官来说，岗位最合适的人选必定具备良好的沟通协调能力，因为这直接关系着考生在进入工作岗位之后能否处理好工作中的人际关系，展现良好的情商。然而，目前大多数考生的问题就是把考察沟通能力的题目脱离实际来回答，而非当具体的问题去处理，直接导致出现了答题模式化或是空洞的问题。要向考官展示良好的沟通协调能力，就必须要做到有效沟通，摆脱答题套路，引得考官瞩目。

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