军队文职的笔试成绩_军事文职人员招聘
2022-05-05 00:45 广东人事考试网 来源:广东华图教育
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2022年军队文职笔试成绩发布后,成功入围的考生就会陆续接到面试通知。有些同学报考的岗位没有其他竞争者,或者同岗位入围的其他人放弃面试了,那是不是上岸就稳了?
面试满分为100分,看看往年上岸考生的面试分数,拿到60-90分的考生都有(90分以上的很少),但从没有人面试分低于60分。其实,文职面试成绩低于60分者,不得作为军队文职人员预选对象。
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2022军队文职面试热点:设立“生态警长”,促进黄河生态保护
热点背景
2021年12月,S省公安厅印发《关于全省公安机关建立“生态警长”机制 全面实施“生态警务”的工作意见》,提出了促进黄河流域生态保护和实现高质量发展的二十二条措施,要求按照“因地制宜、因事设立”的原则,提出在省、市、县、公安派出所设立四级“生态警长”,确立了依法打击黄河流域的犯罪行为、推动综合治理、深化区域间警务合作、依法打击破坏生物多样性和生态环境违法犯罪等重点内容,严格践行“靠前一步、主动作为”警务理念。《意见》充分发挥了公安力量在黄河流域治理和发展中的作用,实现黄河流域大保护和大发展。
模拟试题
近日,某省公安厅印发《关于全省公安机关建立“生态警长”机制 全面实施“生态警务”的工作意见》,在省、市、县、公安派出所四级设立“生态警长”,充分调动公安机关的力量来促进黄河流域生态保护和高质量发展。对此,请谈谈你的看法。
参考答案
一、分析《意见》发布的背景
1.历史背景:黄河是中国的母亲河之一,黄河流经区域各省份都依托它获得了经济的快速发展。
2.社会背景:曾经“粗放式”的经济发展模式,滋生了非法采矿、挖砂、取土等行为,严重破坏了黄河流域的生态环境,使得当地泥沙沉积,环境恶化。
3.政治背景:习近平总书记在全国生态保护会议上,多次提出“推动黄河流域生态保护和高质量发展”的总体部署。
二、分析《意见》发布的目的和意义
1.保护黄河流域生态环境,促进高质量发展。严厉打击黄河流域的生态环保黑恶犯罪,构筑生态安全公安数据网,不仅可以保护生物多样性和生态资源安全,还能打造“沿黄+沿海”城市特色,促进其可持续发展。
2.织密黄河流域基层治理网,推动治理合力。《意见》设立四级“生态警长”,进行网格化管理,责任到人,并通过智慧平台增强警种和警民之间的黏度,发动全省群众区域共守,真正实现共建共享,让“保护母亲河”的行动不留死角。
3.展现了政府部门的治理智慧,提升政府形象。“生态警长”充分利用智能化设备,采取因地制宜的创新手段,给黄河沿线人民创造了平安美好的家园,获得了群众的信任和支持。
三、提出推动《意见》落实的建议
1.以防代打,形成长效机制。意见目前主要聚焦点是打击黄河沿线生态犯罪事件,在此基础上,政府和媒体还可以通过文字视频等方式来持续宣传黄河流域生态保护的重要性和案例,树立生态文明理念,从根源上杜绝生态犯罪。
2.构建黄河沿线大联盟。黄河流经城市众多,其他沿线城市也应当学习该省治理方式,同时结合当地实情,激活沿线治理末梢神经,合作起来修复并保护母亲河,构建起黄河流域的生态保护“大联盟”。
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在结构化面试中,经常涉及到计划组织类题目的考查,聚焦机关单位各类活动,考查考生的活动组织策划能力,能够抓住题干核心任务,找出限制性条件,结合背景,进行活动的组织策划。对于作答计划组织类题目,要求考生符合实际进行陈述,不仅做到活动组织得当还要取得活动效果。
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