军队文职招聘考试笔试成绩_全军招考文职人员成绩

2022-05-02 17:56 广东人事考试网来源：广东华图教育

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　　2022年军队文职笔试成绩发布后，成功入围的考生就会陆续接到面试通知。有些同学报考的岗位没有其他竞争者，或者同岗位入围的其他人放弃面试了，那是不是上岸就稳了?

　　面试满分为100分，看看往年上岸考生的面试分数，拿到60-90分的考生都有(90分以上的很少)，但从没有人面试分低于60分。其实，文职面试成绩低于60分者，不得作为军队文职人员预选对象。

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2022年军队文职面试备考资料分享

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　　2022年军队文职教学岗面试题：教案的编写格式常见的有?

　　备战2022军队文职面试，首先要知己知彼，才能百战百胜，为了让广大考生更好地备战，特整理已结束的文职面试人员的面试题解答，以供大家参考学习。

　　教案的编写格式多种多样，较常见的编写格式有?

　　【参考答案】

　　(1)讲稿式：将教学内容用讲授语言详细写出，并对教学活动作详细说明，特点是内容详尽步骤清楚讲解重点明确，能较完整地反映出全部教学活动;

　　(2)提纲式：只列出教学内容的纲目及内容要点，对教学活动方法、手段等做概要性提示，特点是编排有序、简明扼要、眉目清楚;

　　(3)卡片式：将整堂课内容分解成若干单元，每一单元内容做成卡片，各单元自成体系、可详可略，特点是灵活方便、便于组合，可根据教学需要及时更新教学内容或对教学内容进行重新组合;

　　(4)图表式：是一种以图形和表格结合文字说明来表达内容的形式，其特点是图文并茂、形象直观、一目了然，适用于某些数据较多的课或具有很强内在联系但用文字难以表达清楚的内容。

　　2022年军队文职笔试成绩查询通道于5月1日8:00时已经开通，文职官员官方网提醒各位考生，笔试入围的小伙伴要捉紧时间备考面试，不要错过考试时间哦！同时，华图教育针对2022年军队文职面试，推出了9.9元抢购>>>《2022年军队文职面试抢滩登陆计划5.0》面试备考教材。下面是华图小编建议的军队文职面试备考资料推荐：

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　　计划组织题目一直以来都是军队文职面试的重点考查题型，此类题目主要考查考生的组织策划能力，如是否能抓住任务核心、考虑问题是否周全、工作开展是否高效等。但是在实际的考场上，考生答题模板化问题非常严重，为了“答题”而“答题”，并未考虑工作的实际效果，所以就会出现工作只为“做完”而非“做好”;只注重活动的流程，一套模板走天下：事前准备，过程安排，事后总结……这样流水账式的答题很难获得考官的认可。

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