广东国家公务员考试资格审查查询入口-国家公务员考试录用系统

2022-02-21 11:05 广东公务员考试网来源：广东华图教育

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　　资格复审会在国考面试名单发布后进行，一般是在面试的前几天，或者面试的当天。资格复审相关信息也会在面试公告中说明。一般来说，资格复审可以由考生本人至现场复审、邮寄复审、传真复审，也可以采用其他方式进行，点击下方资质审核复审入口进入页面进行查询。

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　　2022年国考面试技巧分享：适度停顿反问，灵活使用肢体语言

　　在答情景模拟题的时候，在一些场景下，可以用停顿、反问来增强真实感。比如你去劝一个工作没有完成好的同事，就可以在开头问：“最近是不是太累了呀?看你情绪不是太好呀，咋了，跟我说说呗?”适当停顿之后，彷佛他是真的在跟你倾诉苦衷，然后你再继续接着说：“哦是这样啊.....”.同时还可以运用自己的肢体语言，比如劝说大家安静下来，可以适当利用手势，以来增强场景感。如此，才能让考官预判出我们后续即使在工作当中，工作也不会过于刻板。

　　2022年国家公务员考试面试指导：

　　在面试考试中，人际题是较为常考的一类题型，众所周知，处理机关人际关系固然重要，但人际真的是“你好、我好、大家好”吗?显然不是，处理人际关系是为了营造良好的人际环境，本质是为了在和谐融洽的氛围中高质量完成单位的各项工作任务。对很多考生来说，人际题入手简单，入深艰难，归根到底是对人际题目缺乏透彻的理解，作答内容相对空洞，甚至出现了“作答内容都一样”的情况，缺少就题论题的针对性。

　　例题展示：领导交给你和小王共同完成一项工作，但你们没有按时完成工作，耽误了工作进程，领导批评了你们，小王埋怨你且对工作比较消极，你怎么办?

　　【存在问题】

　　1.开篇破题，相对死板。有些考生上来就说：“任何问题都是我的错，我应该积极承认错误，着力解决这个问题”。缺乏认识问题的深刻性与针对性，仅单纯承认错误，却并未指出错在哪里，语言过于生硬。

　　2.与人沟通，不够真挚。在与小王沟通时，有些考生经常说：“跟小王道歉，表明自身问题，希望他原谅，配合我完成接下来的工作”。只是单纯将态度表现出来，缺乏真挚的表达。

　　3.完成工作，不够具体。考生常用话术：“我会主动和小王沟通配合，保质保量，加班加点完成工作”。那么如何配合、如何分配工作、如何加班加点、如何保质保量都没有考虑，只是单纯将方式做了宏观的呈现，缺少微观的小角度下切入。

　　4.无汇报工作，权属意识差。题干中谈到领导与小王两个主体，考生作答很容易忽略领导在整项工作中的重要性，缺少服从意识与汇报意识。

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