招考信息备考资料考试题库|面授课程网校课程微商城| 砖题库职位库文库直播|华图师资

  • 在线客服咨询
    广州 在线咨询
    深圳 在线咨询
    佛山 在线咨询
    珠海 在线咨询
    中山 在线咨询
    清远 在线咨询
    韶关 在线咨询
    东莞 在线咨询
    惠州 在线咨询
    汕头 在线咨询
    汕尾 在线咨询
    潮州 在线咨询
    揭阳 在线咨询
    梅州 在线咨询
    河源 在线咨询
    湛江 在线咨询
    肇庆 在线咨询
    江门 在线咨询
    阳江 在线咨询
    茂名 在线咨询
    云浮 在线咨询
    广东华图 在线咨询
  • 广东选调生考试面试答案-2022广东选调生考试成绩查询入口

    2022-02-07 14:26 广东人事考试网 来源:广东华图教育

      广东选调生考试网提供以下选调生面试公告信息:广东选调生考试面试答案-2022广东选调生考试成绩查询入口,更多关于广东选调生考试面试答案,2022广东选调生考试成绩查询入口,选调生面试公告的内容,请关注广东选调生考试网/广东人事考试网

      一年之计在于春,那么冬天需要做些什么呢?当然是在12月28日起查看我们广东选调生笔试成绩呀!2022年选调生笔试已经在12月12日正式结束,面试一般在2022年2月下旬组织,下面是小编整理的选调生笔试成绩查询入口,希望可以帮助到大家。查过成绩之后就要开始好好准备面试啦小伙伴们请继续好好复习,一鼓作气,争取面试一把过呢!

    广东选调生考试面试答案-2022广东选调生考试成绩查询入口

    点击查看:2022广东省选调生考试面试公告

      广东选调生考试面试常识题:

      4.>>劳动>争议:指在>劳动>者和>劳动>力使用者之间因>劳动>权利与义务发生分歧而引起的争议。根据以上定义,下列行为属于>劳动>争议的是:()

      A.职工甲因工伤未能获得保险赔偿而与工厂争执

      B.甲企业与乙企业之间因借调某一职工而产生矛盾

      C.职工甲因工作调动而与当地的劳动部门发生争执

      D.某厂职工甲与职工乙因工作意见不一而产生矛盾

      答案与解析

      4.答案:A

      解析: >劳动争议的关键要件有:(1)劳动者和劳动力使用者之间,结合选项来看,在A项中,“职工甲”与“工厂”之间发生争执,即争执的双方符合(1),在B项中,“甲企业与乙企业”都属于劳动力使用者,不符合(1),故排除B项。在C项中,“职工甲”与“当地的劳动部门”之间发生争执,其中“当地的劳动部门”不属于“.职工甲”的使用者,故排除C项。在D项中,“某厂职工甲与职工乙”都属于劳动者,不符合(1),故排除D项,因此,本题答案为A选项。

      2022年广东省选调生考试面试备考技巧:

      近年来,随着公务员面试的发展,沟通能力作为一种重要的测评要素,越来越受大家重视。而在沟通能力考查中,安抚劝说这类题型最为常见。常考问法就是“XXX觉得很委屈,作为朋友,你怎么劝导他,请现场模拟”、“XXX情绪很低落,作为团队负责人,你怎么开解他,请现场模拟”等等。这类题目看似简单,但是大家往往会被情境感难住,经常会出现答题缺乏情感、无法让听者感同身受等问题。今天,小编就和大家聊聊关于安抚劝说这类题型如何提升情境感。

      【例题展示】

      上级领导通知小王去参加演讲比赛,小王立马放下手头工作就去了,回来后被办公室主任严厉的批评了,小王觉得很委屈,假如你是小王的朋友,你会如何劝导他,请现场模拟。

      常见问题

      语言表达生硬,情境感把握不准,无法让听者感同身受。如身份代入不到位,没有站在朋友立场劝说;劝说语气生硬,缺乏同理心等。

      技巧讲解

      1.把握好身份。

      以本题为例,这道题目中给的身份是朋友,那么在整个劝说过程当中,使用的语言就要更加自然随意一些、亲和力更强一些。比如“嗨,兄弟,咋地啦?咋感觉心情不大好呀?”“老王,今天不像你的风格啊,咋没精打采的呢?”等等,或者也可以邀请几个朋友一起进行角色扮演,他演小王,你来劝说,通过这样的方式去锻炼情境感,找到答题的状态

      2.把握语言表达的方式。

      (1)在语言表达内容方面。我们可以尝试通过“问题+影响”的方式表达。以本题为例,大家可能会这样说:“小王,你看你擅自离开了工作岗位,也没有和领导去说一下,你看你是不是没有报备意识啊?而且,你手头的工作也落下了,是不是也没有完成工作啊?”这可能是经常性的一种表达方式。但是,如果这样去表达,可能会让人难以接受,感觉像是在挑错。因此,我们不妨换一种方式去表达,用我们刚刚所说的“问题+影响”的方式。比如说,“小王,咱好好想想哈,上级领导通知说有任务,咱就直接走了,如果主任这个时候有一些非常紧急、非常重要的工作要交给咱去做,但是他找不到我们,咱想想,主任这时候是不是也可能会比较着急呢?所以你看咱们是不是也应该去和领导报备一下?而且直接把工作就落下了,你也知道的啊,咱们的工作也都是需要团队协作的,如果说咱的工作没有完成好,也有可能会影响团队的整体工作效率嘛,你说对不对?”大家可以去体会一下这两种表达方式,后者的表达,或许能够让别人更容易接受一些。

      (2)在语言表达形式方面。我们可以多使用“我们、咱们”这种第一人称,尽量少使用“你、你们”这类的第二人称。因为第二人称往往会让听者产生对立感,而第一人称则可以有效拉近和沟通对象之间的距离,使其更能感同身受。在作答中我们还可以适当使用一些感叹助词,例如“啊、吧、噢、呢、呀”等等来增强情境感,使语言更加生活化。

      广东省选调生考试面试注意事项:

      4.在同一层级不同机关的工作时间是否可以累计计算?

      答:可以。比如,某考生先后在两个县直机关工作,可累计计算其在县级机关工作的时间。

    广东选调生考试面试答案-2022广东选调生考试成绩查询入口

    点击查看:2022版选调生招录考试专用教材(申论+行测)教材+历年 4本

      如果说,成长是一条漫长的道路,那么选调生考试就是小伙伴们要攀登的一座高峰呢!2022年广东选调生笔试成绩现已正式发布,小伙伴们需要的笔试成绩查询入口已经在上面给大家准备好,大家查完成绩之后,分数合格的小伙伴呀就可以开始着手准备面试咯!

    广东选调生考试面试答案-2022广东选调生考试成绩查询入口

    >>>2022年广东省选调生笔试成绩查询入口<<<

      招录信息——广东选调生考试面试答案-2022广东选调生考试成绩查询入口2022广东选调生成绩查询 | 分数线 | 资格审核 | 面试名单

      考生通道——广东选调生考试面试答案-2022广东选调生考试成绩查询入口2022广东选调生面试课程体系 | 集训状元全程班 | 新大纲OMO系列

      面授课程——广东选调生考试面试答案-2022广东选调生考试成绩查询入口2022广东选调生面试课程 | 网校课程

      图书推荐——广东选调生考试面试答案-2022广东选调生考试成绩查询入口2022广东选调生面试图书教材 | 面试大礼包

    【汇总】广东省2022年度选调优秀大学毕业生系统相关信息
    广东选调生考试面试答案-2022广东选调生考试成绩查询入口 考试安排 招考信息
    公告 2022年广东选调生考试公告
    成绩查询 2022年广东选调生考试成绩查询入口
    2022年广东选调生考试笔试合格分数线
    资格审核 2022年广东选调生考试资格审核公告
    面试名单 2022年广东选调生考试面试名单
    录用公示 2022年广东选调生考试录用公示
    面试备考 2022年广东选调生考试备考
    广东选调生考试历年真题及解析
    qq交流群 2022年广东选调生考试QQ群
    辅导课程 2022年广东选调生考试辅导课程

    公职微信客服号

    添加晴儿老师,免费获得公务员公文写作网课

    广东选调生考试网推荐:

    广东招考】【招考公告】【考试信息】【备考资料】【考试题库

    面授课程】【华图文库】【直播讲座】【网校课程】【在线咨询

      以上是广东选调生考试面试答案-2022广东选调生考试成绩查询入口的全部内容,更多广东选调生考试信息敬请关注广东选调生考试网/广东人事考试网

    关键词阅读:

    (编辑:广东华图)

    有疑惑?在线客服帮你

    公告什么时候出?

    报考条件是否符合?

    公考小白怎么备考?

    冲刺资料怎么领取?

    • 扫码下载:华图在线APP
    • 扫码关注微信公众号:广东华图
    • 扫码进入官网微博:广东华图

    考试工具更多

    最新招考
    照片调整
    直播讲座
    备考资料
    考试信息
    试题资料
    辅导课程
    华图题库
    首页 招考信息 网站地图 返回顶部
    京ICP备11028696号-11 京ICP证130150号 京公网安备11010802021470号