广东公务员局考试网_2022广东公务员成绩查询入口/时间
2022-02-03 17:59 广东公务员考试网 来源:广东公务员考试网
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面试将是考生们成为一名公务员的最后一道关卡,时间急迫,捉紧时间备考面试至关重要!为了让考生能在面试中脱颖而出,广东华图小编特制定了广东省考面试热点预测点睛班,帮助考生备考面试。预祝考生都能备考顺利,成功上岸!
2022年广东省公务员考试成绩已经公布!各位考生可通过下方表格第一时间查询各地市省考成绩!
2022年广东省公务员考试成绩查询入口(各考区资格审核公告) | |||||||
地市 | 查询入口 | 资格审核公告 | 面试礼包 | 地市 | 查询入口 | 资格复审公告 | 面试礼包 |
省直 | 查询入口 | 点击查看 | 点击领取 | 汕头 | 查询入口 | 点击查看 | 点击领取 |
广州 | 查询入口 | 点击查看 | 点击领取 | 汕尾 | 查询入口 | 点击查看 | 点击领取 |
深圳 | 查询入口 | 点击查看 | 点击领取 | 揭阳 | 查询入口 | 点击查看 | 点击领取 |
佛山 | 查询入口 | 点击查看 | 点击领取 | 潮州 | 查询入口 | 点击查看 | 点击领取 |
东莞 | 查询入口 | 点击查看 | 点击领取 | 梅州 | 查询入口 | 点击查看 | 点击领取 |
珠海 | 查询入口 | 点击查看 | 点击领取 | 河源 | 查询入口 | 点击查看 | 点击领取 |
中山 | 查询入口 | 点击查看 | 点击领取 | 湛江 | 查询入口 | 点击查看 | 点击领取 |
惠州 | 查询入口 | 点击查看 | 点击领取 | 肇庆 | 查询入口 | 点击查看 | 点击领取 |
清远 | 查询入口 | 点击查看 | 点击领取 | 江门 | 查询入口 | 点击查看 | 点击领取 |
韶关 | 查询入口 | 点击查看 | 点击领取 | 阳江 | 查询入口 | 点击查看 | 点击领取 |
茂名 | 查询入口 | 点击查看 | 点击领取 | 云浮 | 查询入口 | 点击查看 | 点击领取 |
茂名公务员考试网提醒各位考生:笔试最低合格分数线是考生是否进入面试的第一道坎,考生只有达到最低合格分数线才有资格进入面试,如果考生笔试成绩排名第一,但没有达到分数线也会被取消面试资格。
年份 | 分数线 |
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2021年 | 广东省2021年考试录用公务员笔试科目加权合格分数线为50分,考试总成绩合格分数线为54分。省以下机关在市、县两级的直属机构和派出机构职位按照招考单位所在市、县(市、区)的合格分数线执行。 |
2020年 | 一、省直机关和珠三角地区(广州、深圳、珠海、佛山、惠州、东莞、中山、江门、肇庆市)职位的笔试科目加权合格分数线为50分,考试总成绩合格分数线为54分。 二、沿海经济带(汕头、汕尾、阳江、湛江、茂名、潮州、揭阳市)、北部生态发展区(韶关、河源、梅州、清远、云浮市)以及龙门县、恩平市、广宁县、德庆县、封开县、怀集县职位的笔试科目加权合格分数线为45分,考试总成绩合格分数线为51分。 省以下机关在市、县两级的直属机构和派出机构职位按照招考单位所在市、县(市、区)的合格分数线执行。 |
2019年 | 笔试成绩=《行政职业能力测验》成绩×60%+《申论》成绩×40%(其中:公安机关执法勤务职位笔试成绩=《行政职业能力测验》成绩×50%+《申论》成绩×30%+专业科目笔试成绩×20%,审计机关审计专业类职位笔试成绩=《行政职业能力测验》成绩×30%+《申论》成绩×20%+专业科目笔试成绩×50%)加权计算,按四舍五入保留小数点后2位。经研究,广东省2019年考试录用公务员笔试科目加权合格分数线为50分,考试总成绩合格分数线为54分。 |
2018年 | 一、省直机关和珠江三角洲地区(包括广州市、深圳市、珠海市、佛山市、东莞市、中山市、江门市,惠州市区、惠东县、博罗县,肇庆市区、四会市)职位的笔试科目加权合格分数线为50分,考试总成绩合格分数线为54分。 二、非珠江三角洲地区职位,面向2018年西藏籍少数民族高校应届毕业生专门职位,公安机关法医类、监管场所医学类职位和司法行政部门狱医类职位的笔试科目加权合格分数线为45分,考试总成绩合格分数线为51分。 报考省以下垂直管理市、县两级机构职位以及省直机关在市、县两级的直属机构和派出机构职位的,按招考单位所在市、县(市、区)分数线执行。 |
2017年 | 一、省直机关和珠江三角洲地区(包括广州市、深圳市、珠海市、佛山市、东莞市、中山市、江门市,惠州市区、惠东县、博罗县,肇庆市区、四会市)职位的笔试科目加权合格分数线为45分,考试总成绩合格分数线为51分。 二、非珠江三角洲地区职位,公安机关法医类、监管场所医学类职位和司法行政部门狱医类职位的笔试科目加权合格分数线为40分,考试总成绩合格分数线为48分。 报考省以下垂直管理市、县两级机构职位以及省直机关在市、县两级的直属机构和派出机构职位的,按招考单位所在市、县(市、区)分数线执行。 |
2016年 | 一、报考省直机关和珠江三角洲地区(包括广州市、深圳市、珠海市、佛山市、东莞市、中山市、江门市,惠州市区、惠东县、博罗县,肇庆市区、高要市、四会市)职位的笔试科目加权合格分数线为50分,考试总成绩合格分数线为54分。 二、报考非珠江三角洲地区职位的笔试科目加权合格分数线为45分,考试总成绩合格分数线为51分。 三、报考公安机关法医、监管场所医学类和监狱、戒毒所狱医、护理职位的笔试科目加权合格分数线为42.5分,考试总成绩合格分数线为49.5分。 报考省以下垂直管理市、县两级机构职位以及省直机关在市、县两级的直属机构和派出机构职位的,按招考单位所在市、县(市、区)分数线执行。 |
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广东华图教育:2022广东公务员考试面试篇-技巧背景简介
在面试学习备考中,名言警句类题型一直被很多考生视为“宇宙最难”,看不懂、想不通、说不清。其实,名言警句类题目要想答好,最为关键的一步就是精准的审清题目意思,这是理解准、答得深的核心。那到底我们该如何审题呢?把握住哪些技巧呢?
是谁说的
名言警句在考查时通常都会交代是哪位领导人说的。此外,有时候也会考察其他历史人物的名人名言,如:王阳明、曾国藩、朱元璋等。之所以我们要审清楚是说的,主要是因为人物会传递出该作者的核心思想及为人处世的基本理念,助于我们把握基本的方向。
在哪说的
在什么地点发表的讲话,往往都是很重要的背景,如习近平总书记在“全国脱贫攻坚表彰大会上强调”、在“全面深化改革领导小组会议上说”等等。此时,我们需要在头脑中精准的定位这个事件背景,结合所学知识锁定答题范围。
对谁说的
结合大多数题目来看,通常会对两类人提要求,一个是“党员干部”,另一个是“青年人”。但这类题有的时候不明确给践行主体,如:习近平总书记在贯彻党的十九大精神研讨班开班仪式上说“时代是出卷人,我们是答卷人,人民是阅卷人”,这个“我们”指代的是谁呢?在高压的面试考场,恐怕难以迅速精准判断,但结合上面所讲的背景,“十九大精神研讨班”,我们便能够判断出这是给广大“党员干部”提出的要求,论证和践行时也就有了“谁为什么要这么做?”,“谁该怎么做?”,所以,判定践行对象非常重要。
说了什么
这个点最为关键,也是我们需要概括提炼的核心话题,即整个作答中的“论点”部分。如果是直截了当给的内容,直接分析即可,例如“党员干部要有担当精神”,核心话题即“担当精神”;如果给的信息比较多,如“青年一代有理想、有本领、有担当,国家有未来、民族有希望”。结合全文来看,这很明显是并列和因果关系,“理想”、“本领”、“担当”三个关键词都是作答的重点内容。此外,在紧张情况下有的题目也比较容易混淆,如“脱贫攻坚不是终点,而是新生活、新奋斗的起点”、“小康不小康、关键看老乡”等等,这类题目一般都超过两句话,里面都有一定的逻辑关系,如并列、因果、转折、递进等等,这个时候我们就需要仔细的加以甄别,防止重点不突出或者有跑题的嫌疑。
名言警句只要掌握一定的方法,学会快速把握住核心话题,也就奠定了答好题目的基础。认真归纳总结题型特点,真的没有你想象的那么难!
广东华图教育:2022广东公务员考试面试篇-热点
热点背景
习近平总书记致仰韶文化发现和中国现代考古学诞生100周年的贺信中指出:希望广大考古工作者增强历史使命感和责任感,发扬严谨求实、艰苦奋斗、敬业奉献的优良传统,继续探索未知、揭示本源,努力建设中国特色、中国风格、中国气派的考古学,更好展示中华文明风采,弘扬中华优秀传统文化,为实现中华民族伟大复兴的中国梦作出新的更大贡献!
模拟试题
习近平总书记在给中国现代考古学诞生100周年的贺信中提到,希望广大考古工作者增强历史使命感和责任感,发扬严谨求实、艰苦奋斗、敬业奉献的优良传统,为实现中华民族伟大复兴的中国梦作出新的更大贡献。结合报考岗位,谈谈你的理解。
参考答案
1.结合基层服务岗示例:
各位考官,考古工作任重而道远,是关乎人类的过去、现在和未来的科学研究,所以从习近平总书记的话语中,我深刻感受到他对考古工作的热切期待。当然,每一份工作都有其意义和价值,都有从业者应当也必须去担当的历史使命和责任。作为基层工作人员,我们的职责就是要干好乡村振兴伟大事业,就是让我们的百姓在我们的服务下感受幸福。
第一,要做到细致严谨,求真务实。作为一名基层服务人员,要时刻怀揣“群众事无小事”的真切服务理念,认真对待群众的事,处理工作必须做到一丝不苟,决不能因为自己的一点小失误耽误了群众的业务办理,事前多思考,事中多检查,事后常反思,不断提高自己的工作的准确度。作为业务办理人员要对结果负责,这就要求我们在工作中多务实,把百姓的满意度作为我们工作的唯一评价标准,在踏实勤勉中交出人民满意的答卷。
第二,要做到艰苦朴素,奋斗不息。生活好了,但是我们依然要保持艰苦的本色,小时候常常听长辈说起那个年代的艰苦,在感叹前人不易的同时,我们更要珍惜当下的幸福生活。作为公职人员,必须要以身作则,生活中保持艰苦朴素,工作中坚持勤学苦练,在实践中不断提升业务能力、群众工作能力、抓落实能力。
第三,要做到爱岗敬业,甘于奉献。每次听到黄文秀的故事总让人热泪盈眶,她将青春和生命挥洒在脱贫的土壤上,助力当地88户贫困户成功脱贫,正是千千万万的爱岗奉献者让脱贫攻坚事业最终取得圆满胜利。我也渴望在基层的土壤上扎根、生长,用自己扎实的服务帮助群众解决难题。虽然基层条件比较一般,很多时候也面临着复杂、艰巨的任务形式,甚至往往还会有很多突发紧急任务,但我们只要坚定信念,定能在担当实践中攻坚克难,为基层治理的现代化铺路架桥,贡献力量。
2.结合基层公务员示例:
各位考官,考古学诞生百年,为人类的起源发展研究做出了重大贡献,担当的是研究人类过去、现在和未来的大事业。作为基层公务员,我们身上也有着类似的责任使命,上个世纪60年代,党中央就将基层公务员作为“革命事业接班人”的一部分,为此,无数基层公务员扎根基层磨练,服务于社会,最后成为推动党和国家事业的中坚力量。今天,我们依然要不负党和人民的重托,以时不我待的精神推动民族复兴的伟大事业!
第一、要做到细致严谨,求真务实。去基层锻炼就是要不断在繁琐重复的工作当中提升工作的精细化程度,培养踏实务实的作风,从而为后续的管理决策工作打好基础。为此,我们需要以高标准、严要求开展工作,在日常的群众服务工作中耐心、细致,在工作计划的制定与落实中严谨务实,凡事以结果为导向,力求为百姓干出实绩。
第二、要做到艰苦朴素,奋斗不息。习近平总书记常常和青年干部谈及基层工作经历,那是极其宝贵的岁月,在基层最重要的就是养成吃苦耐劳、艰苦奋斗的意志品格,这也是从政之基。一方面要做到勤学勤思,在岗位培训、脱产轮训中夯实业务能力,在日常学习中加强对中国特色社会主义理论体系尤其是习近平新时代中国特色社会主义思想的研究,扎实提升政治能力。另一方面要做到勤实践,多做调查研究,多做群众工作,主动担难、担压,发挥创新发展“拓荒牛”的精神,不断推进改革攻坚。
第三、要做到爱岗敬业,甘于奉献。稻盛和夫把人的成功归结为思维方式×热情×能力,对于基层干部,最正确的思维方式是甘于奉献,最大的热情是爱农,最大的能力是敬业。工作中不计较得失,始终以饱满的热情对待工作,有困难多担当,有责任多向前,有压力多消化,培养“功成不必在我,功成必定有我”的格局胸怀,在奉献服务中淬炼思想,锻造担当政治品格。只要我们有奉献之念、有敬业之能、有爱农之心,就一定能实现“让人民生活幸福”这一国之大者。
广东华图教育:2022广东公务员考试面试篇-模拟题热点背景
近期,为助力“双减”政策落地,鼓励各学校积极引进社会资源,将传统文化引入课后延时服务,多地不断探索创新中小学课后延时服务工作实施意见、试行办法。浙江、武汉、贵州等地,先行尝试在充分利用本校师资的基础上,通过外聘艺术教育专家、地方民间艺人、书法绘画名家、体育达人等,定期到学校为师生作报告或长期担任课后服务社团指导教师,开设特色服务课,组建涵盖各色文化的体育美育德育社团,助力学校特色办学,为“双减”提质护航。此举深受学生及家长喜爱。
模拟试题
为助力“双减”,多地鼓励学校积极引进社会资源,将传统文化引入课后延时服务,受到了学生及家长一致肯定,对此请谈谈你的看法。
华图解析
1.表明态度。
“双减”落地,教育归来。在“双减”落地的过程中,为保证其效果,各地纷纷在基础做法上发挥创造性,创新“双减”配套举措,减量不减质。从校方来说,除教师上好课外,课后服务亦成为了改革重点,各地课后服务百花齐放,其中传统文化和课后服务的结合能够受到一致好评,说明这个创新方向是对的,各学校要坚持走好创新结合的路子。
2.分析该举措的意义。
(1)助力学校特色办学。传统文化涵盖内容宽泛,是民族文化瑰宝,其中蕴含的人生智慧无穷尽。将各地特色文化、民族文化、传统手工艺、国学、曲艺、武术等引入课后延时服务中,很好的丰富了校园文化生活,有利于打造一批特色精品课,响应特色办学的号召。
(2)塑造孩子品格德行。这类课后服务通过讲座、活动实践、亲子沙龙等多样化形式,让孩子们既能更近距离的接触、了解、学习传统文化技艺,感受传统文化的独特魅力,又能很好地培养孩子的动手实践能力及创新意识,长期的文化浸润还能有利于孩子们性格品质的塑造,一举多得。
(3)补充优质教育资源。选聘学生家长、当地有名望、有特长、有资质的社会人士,由这些人参与到学校体育美育工作中,既解决了学校专业教师不足的问题,又能给学生带去更新鲜的体验,吸引其积极参与拓展。此举大大提升了“双减”工作的质效。
3.对该举措落实的思考、展望。
课后服务起步不久,在未来也可能会遇到各类问题,但只要全社会重视,集社会之智之力,一定能够把它做的更好,进而让教育真正回归育人本质。而传统文化与课后服务的结合,还需要更多且持续的投入,真正教育培育出德智体美劳全面发展的人才、大才、贤才。
(1)加大后期投入,保证长效执行。传统文化与课后服务的结合,还需要更多的投入,这些投入不止于人、财、物,更要有时间、热情、责任心、创造力的持续投入。
(2)做好多方监管,确保课程质量。设置针对性监管制度,校领导轮流检查,家长、学生参与打分,发现问题多渠道反馈,由学校针对性解决。
(3)不断拓展创新,保持课堂活力。不论是传统文化内容,还是服务课开展方式,都可以不断创新,向社会征集更多的好办法,积极尝试,让课后服务不流于形式,保持长久的吸引力。
2022年广东公务员笔试成绩已正式公布,面试备考的号角已经吹响。以下是广东华图广东公务员考试网整理的2022年广东省考笔试成绩、资格审核、面试名单等相关信息:
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【汇总】2022年广东公务员考试录用系统相关信息 | |||
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考试安排 | 招考信息 | |
公告 | 2022年广东公务员考试公告 | ||
成绩查询 | 2022年广东公务员考试成绩查询入口 | ||
合格分数线 | 2022年广东公务员考试合格分数线 | ||
资格审核 | 2022年广东公务员考试资格审核名单 | ||
面试名单 | 2022年广东公务员考试面试公告 | ||
体检公告 | 2022年广东公务员考试体检公告 | ||
录用公示 | 2022年广东公务员考试录用公示 | ||
面试备考 | 2022年广东公务员面试备考 广东公务员考试历年真题及解析 2022广东省考面试礼仪 |
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qq交流群 | 2022年广东公务员考试QQ群 | ||
辅导课程 | 2022年广东公务员考试辅导课程 |
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(编辑:广东华图)