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    2022吉林省公务员考试职位分析:学历门槛较低 八成以上职位最低服务5年

    2022-01-27 14:50 中国人事考试网 来源:吉林公务员考试网

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      在农历春节即将到来之际,广大考生迎来一个重大喜讯:2022吉林省考公告发布!给正在备考的考生带来了希望和指引,2022吉林省考报名热时间为:2022年02月09日 08:30 - 2022年02月13日 14:30.春节之后开启报名流程,2022年03月26日 - 2022年03月27日举行笔试,预计这也是2022上半年多省联考的时间,华图教育建议考生们可在这段时间内做好职位挑选工作,2022吉林省考职位表采取省直与地市分别发布的形式,一共有10个表,为地域选择目标明确的考生提供便利,但也让部分考生选职位陷入迷茫,华图教育在将所有职位表汇总在一起,给大家进行分析,希望为考生们提供参考。

      2022吉林省考招录5367人、4073个职位,与上一年度相比小幅度增加招录名额,为更多考生们提供了更多的机遇。

    2022吉林省公务员考试职位分析:学历门槛较低 八成以上职位最低服务5年

      一、省直机关领衔各地

    2022吉林省公务员考试职位分析:学历门槛较低 八成以上职位最低服务5年

      2022吉林省考招录中,省直机关招录规模最大,招录人数接近两千人,数量上优势明显,依然保持“一哥”地位,但同比来看比去年减少一百多人。省会长春位列第二,市相较于2021年的招录人数略微有所增加,这样的机遇为渴望扎根长春发展的各位考生带来了希望。位列第三的吉林市招录规模略小于长春,从招录人数来看 ,前三甲优势明显,对考生吸引力大,华图教育提醒广大考生,省直机关单位并非全在省会,分布在全省各个垂直机构,广大考生在选择职位时也要看清具体工作地点。

      二、六成以上职位考B类

    2022吉林省公务员考试职位分析:学历门槛较低 八成以上职位最低服务5年

      2022吉林省考继续严格推行分级分类考试,分为A.B.C.D四类,其中B类职位占比最大,多达3115人、2632个职位,无论从人数还是职位数,占比都具有绝对优势,各类科目对应的职位层级以及考察内容都有所不同,华图教育在此为大家做具体解释:

      “A”代表该岗位属于吉林省公务员考试中的甲级,省直机关,市、州直机关,长春市的区机关,垂直管理系统的市、州局和法院系统、检察院系统以及选调生职位,考察内容为《行政职业能力测验》(甲)、《申论》(甲);

      “B”代表该岗位属于吉林省公务员考试中的乙级,县(市、区)机关、垂直管理系统的县(市、区)局、省和市、州直机关驻县(市、区)的机构、乡镇(街道)机关职位,考察内容为《行政职业能力测验》(乙)、《申论》(乙);

      “C”代表该岗位属于吉林省公务员考试中的公安机关执法类职位甲级,考察内容为《行政职业能力测验》(甲)、《申论》(甲)和《公安专业科目》;

      “D”代表该岗位属于吉林省公务员考试中 公安机关执法类职位乙级,考察内容为《行政职业能力测验》(乙)、《申论》(乙)和《公安专业科目》考试。

      三、学历门槛较低

    2022吉林省公务员考试职位分析:学历门槛较低 八成以上职位最低服务5年

      从统计数据可以看出,2022吉林省考在学历门槛设置方面较低,大专学历可报的职位数超过六成,远超本科学历,要求硕博研究生的名额仅有10个,同时,2022年吉林省招考延续历年招录传统,为高中(中专)或技师院校考生提供机会,有50个名额、46个岗位面向高中(中专)的考生开放,与国考及其他省考相比,整体学历要求较低,因此,各位考生一定要抓住机会,圆梦公考。

      在选职位时要“就高不就低”,职位表中关于学历的规定是最低学历,换言之本科生能报考所有职位,但是本科生考生在报考时最好选择最低学历要求为本科的职位,这样可以缩小竞争范围!

      四、法学类专业需求最大

    2022吉林省公务员考试职位分析:学历门槛较低 八成以上职位最低服务5年

      从2022吉林省考对专业要求的设置来看,法学类人才是最受欢迎的,共有778人、405个职位招录有法学专业背景的考生,以绝对性优势遥遥领先,说明法律相关人才的需求量最大。这也跟本次公检法系统庞大的招录规模有一定关系,需要众多法律专业人才。此外,财会类、计算机类以及语言类专业人才需求也比较大,尽量选择与自己专业最相符的职位报考。

      此外,还有2654人、1905个职位不限制专业,占总人数的45%、总职位数的48%,这就给更多专业较为冷门的考生提供了机遇,但这类职位通常竞争比较激烈,考生们要在备考阶段下好功夫。

      五、八成以上职位要求最低服务5年

    2022吉林省公务员考试职位分析:学历门槛较低 八成以上职位最低服务5年

      吉林地处东北地区,经济发展程度较低,需要稳定踏实的人才,因此,诸多基层岗位设置了服务年限要求,占比较大,80.59%的名额、81.29%的职位需要最低服务5年才能另谋他就,保持基层人才的稳定性。这也就提醒广大考生,既然选择就安心工作。

      2022吉林省考报名时间为2月9日,目前还有一段时间,考生们在抓紧备考的同时也要做好职位筛选工作。华图教育祝愿大家都能圆梦2022!

    2022吉林省公务员考试职位分析:学历门槛较低 八成以上职位最低服务5年

      【招考公告】2021年吉林省公务员考试公告

      【职位表】2021年吉林省公务员考试职位表

      【报名入口】2021年吉林公务员考试报名入口

      【图书教材】2021年吉林公务员考试图书+讲义+网课

      【学霸套装】2021年吉林公务员考试图书6本套+必刷10000题

      以上是2022吉林省公务员考试职位分析:学历门槛较低 八成以上职位最低服务5年的全部内容,更多中国人事考试网招聘考试信息敬请关注中国人事考试网/广东人事考试网

    (编辑:华图教育)

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