2022年国考调剂面试没过能补录吗_国家公务员考试网官网
2022-01-24 11:53 广东公务员考试网 来源:广东华图教育
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2022年国家公务员笔试成绩已经公布,分数线也公布了,小伙伴们可点击【2022年国家公务员考试分数线】查看。很多小伙伴对于国考的补录调剂还不是很清楚,这里小编也给大家总结了一些调剂补录规则,快来看看吧!
公务员调剂的条件和资格:
(一)调剂在公共科目考试内容相同的职位之间进行;
(二)已进入首批面试名单的报考人员不得参加调剂;
(三)参加调剂的报考人员只能申请一个调剂职位;
(四)申请调剂的报考人员应当符合调剂职位规定的资格条件和要求;
(五)申请调剂的报考人员公共科目笔试成绩应当同时达到原报考职位的最低合格分数线和拟调剂职位的最低合格分数线;
(六)进入调剂名单人员不再参加原报考职位的递补。
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——2022年国家公务员面试热点——
2022国家公务员面试热点:发展林下经济,助力“美丽经济”
热点背景
全国林下经济经营和利用面积已达6亿亩,从业人数超过3400万,林下经济总产值超过9000亿元,过百亿的省份达15个,江西、广西林下经济产值甚至超过千亿元。林下经济的火爆对于巩固拓展脱贫攻坚成果、全面推进乡村振兴有着特殊的意义,更是让“美丽生态”转变为“美丽经济”的有效途径。
模拟试题
目前,依靠多重叠加的绿色资源和生态优势,广西、江西等地林下经济异军突起,产值甚至超过千亿,实现了“美丽生态”向“美丽经济”的有效转变。请谈谈你对发展林下经济的看法。
参考答案
1.对林下经济进行评价。
林下经济能点亮优质生态资源的价值,实现了绿水青山向金山银山的有效转变,是“绿水青山就是金山银山”理念的具体实践,值得大力推广。
2.发展林下经济的意义。
(1)林农增收致富,改善生活。林业产业具有前期投入大、经营周期长、资金回笼慢等特点,发展林下经济可以使林地短期、中期、长期效益协调互补,多方提升林农收益。
(2)林下经济壮大林业产业。林下经济发展途径多元,既包含林下养殖、林下种植等方式,又可以发展林间产品采集加工、森林旅游康养等业态,有助于创新发展模式,推动产业繁荣。
(3)有助于构建更为稳定的生态系统。林下种植可以进一步巩固水土,林下养殖可以实现有机肥的循环利用,使得农、林、牧业实现共生共荣、生态和谐,实现林地生物种类多样化。
3.进一步激发林下经济活力的建议。
(1)当地政府应充分利用资源,做好政策保障。如:研究当地林下资源现状,确定符合本地的林下经济发展模式;鼓励发展特色产业,鼓励青壮年返乡创业,充分发挥政策性银行金融作用等,全方位给予林下经济发展的资金、政策、技术支持。
(2)企业需重视林下经济产品的品牌建设。产品应以市场为导向,把准消费者需求,打造宣传卖点。更要利用“互联网+林业”的发展思路,采用电商+直播的方式积极拓宽产品销路。
(3)林农要巧借政策东风,顺势谋求发展。林农应深入了解当前林下经济发展形势及政策,乘上绿色发展的东风,因林因时制宜选择作物进行生产,提升林下经济所需的技术技能,实现增收致富。
——2022年国家公务员面试技巧——
2022国家公务员面试技巧:解决问题类题目如何体现内容的丰富性
题目简介
在结构化面试中,解决问题能力与综合分析能力一样都是考查重点,此类题型特点比较显著,通常会以工作实务为出题背景来进行考查。考官想通过此类题的考查来了解考生是否具备解决实际问题的能力,能否将事件中出现的人际问题和工作问题协调清楚,并妥善解决,以此判断考生此项能力是否合格。
例题展示
你们单位要开一个全面推进放管服改革的会议,之前有人负责会议材料起草,会议部署。领导在会议前决定要更换一下材料,临时让小李起草,但是小李感觉时间紧、任务重,有一些畏难情绪,并且想放弃,如果你是小李,你该怎么办?
【存在问题】
1.解决问题角度比较单一,仅能围绕“小李感觉时间紧、任务重”进行作答。
2.解决缺乏实质性内容,车轱辘话反复说,如加班加点解决问题,积极调整心态等。
3.解决问题不够深入,不能充分展示考生的实际工作能力。
【如何作答充分】
1.围绕要点延展,内容更务实。对于解决措施应做到言之有物,将内容进行细化延展,一方面充实作答内容,另一方面做到针对性分析。如回答时,只说“积极调整心态”会比较笼统,如果能结合小李身份特点进行作答就会更好。例如“作为一名基层工作人员,服从领导安排是工作职责。另外,也可以通过给自己积极的心理暗示,鼓励自己能够完成任务。对任务进行科学的分解,降低心理难度等”。
2.逆向思维,分析更全面。大部分同学解决心态问题时比较套路,往往忽视了有畏难情绪想放弃的原因。例如作答时会说“面对以上问题我要积极调整心态”来解释说明,这样无法给考官留下深刻印象。如果想获取高分,可以逆向思考,小李为何有畏难情绪并且想放弃,一方面是心态问题,另一方面是小李缺少起草放管服方案的方法和经验。因此,解决方法可以是请教之前起草方案的同事,也可以是与领导深入沟通修改建议等方面。
3.结合工作实际,办法接地气。解决问题类题目要想个性化作答并体现工作能力,建议结合实际工作经验。切记不要生搬硬套回答话术。如考生在题目中见到“时间紧任务重”,在答案中就会机械的用“加班加点,进行任务分工”来应对。这样回答就忽略了题干中“会议开始前临时换材料”的条件,答案就会套路。生活中对于一项紧急任务,我们可以有多种措施解决。例如加快书写速度,借助外力提高工作效率,起草过程遇到问题要及时与领导沟通减少试错成本,不涉密的简单工作分摊给同事等措施解决问题。
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