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  • 广东选调生考试面试题库-2022年广东选调生成绩公布时间

    2022-01-23 12:48 广东人事考试网 来源:广东华图教育

      广东选调生考试网提供以下选调生面试公告信息:广东选调生考试面试题库-2022年广东选调生成绩公布时间,更多关于广东选调生考试面试题库,2022年广东选调生成绩公布时间,选调生面试公告的内容,请关注广东选调生考试网/广东人事考试网

      踏过如歌的花季,走过如诗的雨季,迎来灿烂的2022年广东选调生笔试成绩呀!2022广东选调生笔试已经在12月12日结束,笔试成绩查询工作已经正式于12月28日启动,小编已经搬好小板凳坐等大家好消息啦!以及下面是小编整理的笔试成绩查询入口和面试公告,小伙伴们快快查收自己的努力成果吧~查过成绩之后就要开始好好准备面试啦小伙伴们请继续好好复习,一鼓作气,争取面试一把过呢!

    广东选调生考试面试题库-2022年广东选调生成绩公布时间

    点击查看:广东省选调生考试面试公告

      2022年广东省选调生考试面试常识题:

      4.>>劳动>争议:指在>劳动>者和>劳动>力使用者之间因>劳动>权利与义务发生分歧而引起的争议。根据以上定义,下列行为属于>劳动>争议的是:()

      A.职工甲因工伤未能获得保险赔偿而与工厂争执

      B.甲企业与乙企业之间因借调某一职工而产生矛盾

      C.职工甲因工作调动而与当地的劳动部门发生争执

      D.某厂职工甲与职工乙因工作意见不一而产生矛盾

      答案与解析

      4.答案:A

      解析: >劳动争议的关键要件有:(1)劳动者和劳动力使用者之间,结合选项来看,在A项中,“职工甲”与“工厂”之间发生争执,即争执的双方符合(1),在B项中,“甲企业与乙企业”都属于劳动力使用者,不符合(1),故排除B项。在C项中,“职工甲”与“当地的劳动部门”之间发生争执,其中“当地的劳动部门”不属于“.职工甲”的使用者,故排除C项。在D项中,“某厂职工甲与职工乙”都属于劳动者,不符合(1),故排除D项,因此,本题答案为A选项。

      广东省选调生考试面试备考技巧:

      情境模拟题作为公务员面试的常考题型之一,让不少考生焦头烂额。如何答出情境感,吸引考官身临其境、如何让劝说内容更充实增强说服力等,都是考生在练习过程中面临的问题。要想答好此类题目,以下几个方法和注意事项可不能忽视!

      首先,换位思考很重要。不少考生在答题过程中一味的套路化理解、劝说,但没有实质性内容,导致沟通干瘪无力,根源就在于没有真正站在沟通对象的角度分析问题,明确沟通方向。所以,我们在拿到题目明确问题后,一定将自己带入沟通对象的身份,分析他这么做背后的缘由,是客观因素制约,还是个人主观认知的问题,以此转化为沟通内容,客观因素则寻找解决办法,主观则帮助分析利弊,树立正确认知。以下题为例:

      【例题展示】

      某市准备举办创业典型表彰大会,计划邀请部分创业代表在会上发言。但邀请过程中有一位创业者说自己取得的成绩很小,而且工作也忙,不愿意配合。你会如何劝说他?请现场模拟。

      【如何通过分析转化为沟通内容】

      本题的核心问题是创业者不愿意参加表彰会,分析清楚不愿意参加的原因就是劝说的突破口。除了题干直接给出的成绩小这个原因,我们将自己置身于创业者这个身份,联系实际思考,不难发现成绩小只是推托之词,更多的还是觉得表彰大会不重要,于公司发展无益。由此,我们在劝说过程中就可以从这两个角度展开,一个是肯定其创业成绩及带来的影响;二个是说明表彰会重要性,既是一次很好的形象宣传,提高公司知名度,也可以寻求合作、吸引人才,是一次很好的机会。再结合创业者说工作忙的的客观实际,可以进一步询问其时间及说明我们的发言流程,可以进一步协商合适的时间。

      其次,紧扣目标是关键。在练习过程中,一些考生经常会出现逻辑混乱、内容重复,甚至中途放弃、笑场等情况,觉得自己的内容没有说服力,就是因为我们没有明确劝说目标并围绕目标开展劝说。因此,我们在审题时找出题干问题后,应立即明确劝说目标,并在梳理答题要点过程中思考:说什么才能解决问题,这么说能否达到效果,以此保证劝说的有效性和说服力强。以下题为例:

      【例题展示】

      大学生小王来自西部贫困地区的山村,平时喜欢自己做一些发明创造,大三的时候还申请了环保领域的专利。小王今年毕业,他同时考上了北大研究生和东部沿海某省份的公务员。他的未来该如何选择,小王的父母各执一词。爸爸希望他去读研究生;妈妈则希望他去做公务员。如果你是小王,你会怎么选择?请现场模拟劝说其中一位,说明自己选择的理由。

      【如何在现场模拟中快速反应】

      此题的两个选择都是相当优秀的,父母的选择也是出于对孩子的关心,所以分析利弊意义不大,这时候我们在选定劝说目标后,就思考说什么能说服沟通对象。以选择劝爸爸为例,我们需要考虑说什么爸爸能同意小王当公务员,那劝说内容就应该围绕当公务员的好处来展开,一是地域优势,东部沿海经济发达,发展空间大;二是工作优势,发挥价值、特长,反哺家乡;三是未来规划,毕业终究要工作,机会难得且能分担家庭负担等。此外,可以考在职研究生,而且工作中也可以学习,理论与实践融合才能更大发挥价值。

      最后,入情入境出亮点。当内容充实后,考生需要考虑的就是如何表达更真实、自然,这就要求考生必须要抓住情境与身份,融情于景,突显不同身份沟通的不同语气。如文中例题中父母、好友等亲朋好友的身份,语气可以更随意、亲昵,显得更加真实,领导、同事要委婉表达,若是执法工作者、政府工作人员等带有明显职位的人员,注意礼貌用语、习惯用语等。

      掌握答题方法只成功了一半,面试水平的提高一定要多加练习,希望各位考生在练习过程中将方法融会贯通,达到自己理想的状态。

      2022年广东选调生考试面试注意事项:

      2.哪些情形不能认定为基层工作经历?

      答:基层工作经历应当严格甄别、准确认定。比如,有在基层工作期间借调上级部门等情形实际未在基层工作的,不能认定为基层工作经历。

    广东选调生考试面试题库-2022年广东选调生成绩公布时间

    点击查看:2022版选调生招录考试专用教材(申论+行测)教材+历年 4本

      如果说,成长是一条漫长的道路,那么选调生考试就是小伙伴们要攀登的一座高峰呢!2022年广东选调生笔试成绩现已正式发布,小伙伴们需要的笔试成绩查询入口已经在上面给大家准备好,大家查完成绩之后,分数合格的小伙伴呀就可以开始着手准备面试咯!

      千呼万唤始出来,2022年广东省选调生笔试成绩终于公布了!即日起报考人员可凭身份证号码和准考证号码登录广东省2022年度选调优秀大学毕业生系统查询。广东华图教育小编同步广东省组工网官网更新2022年广东选调生考试成绩查询入口,点击下图查看:

    广东选调生考试面试题库-2022年广东选调生成绩公布时间

    点击查看>>>2022年广东选调生考试成绩查询入口

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    2022年广东省选调生考试面试阶段信息汇总
    考试环节 时间 广东选调生面试重点必备 2022广东选调生考试-华图助力
    公告发布 11月8日 广东省选调生考试公告 2022广东选调生面试大礼包
    报名时间 11月10日-11月17日 2022广东省选调生报名入口 2022广东选调生-面试体系
    成绩查询 12月XX日 选调生考试成绩查询入口分数线 2022广东选调生-集训状元全程班
    资格审核 12月XX日至12月XX日 资格复审面试名单 2022广东选调生-新大纲OMO系列
    体检 1月上旬 体检名单 2022广东选调生结构化+无领导面霸计划

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    (编辑:广东华图)

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