2022北京公务员补录面试成绩_北京市公务员考试网

2022-01-16 00:53 中国人事考试网来源：北京公务员考试网

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　　于2022年1月10日北京公务员笔试成绩已经发布，考生可登录“北京市人事考试通用平台”、北京人社微信公众号或北京人社APP查询笔试成绩和最低合格分数线。

　　2022年北京公务员考试面试即将开始，大家开始学面试了吗?想要了解更多面试技巧，建议关注北京公务员考试网，结合专业课程学习。

　　笔试成绩由北京市公务员主管部门研究确定各类职位笔试最低合格分数线，对地处艰苦边远地区的街道、乡镇等基层职位和专门面向残疾人招考的职位等，将予以政策倾斜。公安机关人民警察职位按照行政职业能力测验、申论、专业科目分别占40%、30%、30%的比例合成笔试成绩，其他职位按照行政职业能力测验、申论成绩各占50%的比例合成笔试成绩。

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　　一、调剂及注意事项

　　(一)公布调剂职位和调剂人员名单

　　首批参加面试人选未达到招考公告公布的面试比例人数的招录职位为调剂职位，将采用调剂的办法补充面试人选。调剂职位和符合调剂条件人员名单将于2022年1月17日在北京市人事考试通用平台统一公布。

　　(二)调剂报名的原则和条件

　　1.申请调剂的考生笔试成绩应当达到拟调剂职位的合格分数线;

　　2.申请调剂的考生应当符合调剂职位规定的资格条件和要求;

　　3.参加调剂的考生只能申请一个调剂职位;

　　4.已进入首批面试人选名单的考生不得参加调剂。

　　(三)调剂报名

　　调剂报名采用网络报名方式进行，2022年1月18日9:00至1月19日18:00，考生可通过报名时的用户名和密码登录北京市人事考试通用平台，填报申请调剂的相关信息。考生对调剂职位所需专业、学历、学位、资格条件以及备注的内容等信息需要咨询时，请直接与招录机关联系。在提交调剂申请时间结束之前，考生可以重新选择申请调剂的职位。

　　考生可于2022年1月19日18:00后打印《北京市各级机关2022年度考试录用公务员调剂报名表》。

　　(四)调剂资格审查

　　调剂资格审查工作由各市级招录机关、区级公务员主管部门负责，调剂资格审查时间为2022年1月20日9:00至1月21日18:00。

　　各市级招录机关、区级公务员主管部门将于2022年1月20日根据调剂职位空缺名额，按照笔试成绩由高到低的顺序电话通知调剂报名考生参加调剂资格审查，调剂报名考生因笔试成绩相同超出职位空缺名额时，同时进入调剂资格审查。

　　调剂资格审查须提供的材料和相关注意事项与资格复审一致，调剂资格审查合格人数达到规定的调剂人数后，各市级招录机关、区级公务员主管部门不再对其他考生进行调剂资格审查。

　　(五)确定调剂人选名单

　　调剂资格审查结束后，各市级招录机关、区级公务员主管部门根据调剂职位空缺名额，按照成绩由高到低确定调剂人选名单。调剂人选名单将于2022年1月24日在北京市人事考试通用平台公布。

　　2022年北京公务员笔试成绩已经公布了，面试即将开始！华图小编提醒各位考生，掌握面试考试技巧尤为重要!以下是北京公务员考试网整理出来的公务员考试面试技巧，各位考生可进行参考，为接下来的考试进行备考。

　　面试成绩考得好良好心态少不了

　　笔试考完之后，面试随之就会被提上日程，面试的备考时间极其有限，因此，有很多小伙伴在面试备考和考试时会感觉到压力山大。接下来华图教育就和大家分享几个技巧，帮助大家调试心态。

　　技巧一：制定科学的备考计划

　　凡事预则立，不预则废。备考计划是我们备考道路上的行动纲要，有了备考计划我们才能知道今天要复习什么，明天要准备什么，从而避免盲目学习，因此大家在面试备考时一定要根据自身的实际情况制定科学的备考计划。

　　制定备考计划不用太复杂，坚持适用和简明的原则，即用一张A4纸按日期标注清楚每天的学习内容，并在每天学习结束后进行简单的评价，总结出自己目前仍然存在的问题，这样使得我们的备考更有针对性。简而言之，制定科学的备考计划能够有效避免我们随着面试时间的临近因发现“这个没学那个没看”而产生焦虑的情绪。

　　技巧二：备考时坚持劳逸结合

　　要想在面试考场上从容应对、有的放矢，归根到底还是取决于我们自身的强大实力，而强大实力源于我们平时的刻苦学习，因此大家在备考时一定要进行全面而系统的复习，坚持“新题多答、老题新答”原则全面提高自己的面试能力。与此同时，大家也要注意适当给自己减压，比如在每天学习结束之后进行健身锻炼，亦或者定期参加朋友们的聚会，让自己换一个环境，这样你的心境也会大不相同，备考效率也会大大提高。总而言之，只有“会了”我们面试时才“不怕”，只有学会给自己减压，我们才不会在面试备考时被压力所击垮。

　　技巧三：候考时进行心理调试

　　有了解过公务员面试的小伙伴可能知道，在面试前我们要先在候考室里进行候考，而候考室里的气氛一般比较压抑，再加上我们不知道当天面试试题的难易程度，因而很容易产生焦虑的情绪，让我们面试时的发挥大打折扣。为了克服候考时的焦虑情绪让我们在面试时展现出良好的状态，我们在候考可尝试进行心理调试。一方面，放松自己的心情，不要逼迫自己去复习随身带的资料，看看窗外的风景或者深呼吸让自己的大脑处于休息的状态，转移自己的注意力;另一方面，我们可以把面试的流程在自己的脑海中回忆一下，先让自己对可能出现的各种情况都熟悉起来，面试时就不会特别紧张了。

　　良好的心态是成功的重要保障，如何调试自己的面试心态你学会了吗?

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