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    北京市公务员考试成绩_北京人力资源管理师考试网

    2022-01-15 18:53 中国人事考试网 来源:北京公务员考试网

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      2022京考成绩已发布!北京市各级机关2022年度考试录用公务员笔试成绩将于2021年1月10日发布。考生可在电脑端登录本网站“成绩查询”栏目,或通过手机端进入“北京人社”公众号查询考试成绩。

      笔试成绩由北京市公务员主管部门研究确定各类职位笔试最低合格分数线,对地处艰苦边远地区的街道、乡镇等基层职位和专门面向残疾人招考的职位等,将予以政策倾斜。公安机关人民警察职位按照行政职业能力测验、申论、专业科目分别占40%、30%、30%的比例合成笔试成绩,其他职位按照行政职业能力测验、申论成绩各占50%的比例合成笔试成绩。

    >>>2022年北京市公务员成绩查询入口<<<
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      2022北京公务员面试及注意事项

      面试时间为2022年2月26-3月3日,具体时间请面试考生关注招录机关网站(以上安排将视新冠肺炎疫情等情况进行调整,请保持报名时提供的联系电话畅通)。面试工作按照《公务员录用面试组织管理办法(试行)》由各市级招录机关、区级公务员主管部门统一组织。个别参加面试人数与录用计划数比例低于3:1的职位,参加面试人员面试成绩应达到其所在面试考官小组使用同一套面试题本面试的所有人员的平均分或者招录机关在面试公告中确定的面试合格分数线,方可进入体检和考察。

      面试和专业能力测试结束后,将按照综合成绩从高到低的顺序确定进入体检和考察的人选。

      2022年北京公务员笔试成绩已经公布了,面试即将开始!华图小编提醒各位考生,掌握面试考试技巧尤为重要!以下是北京公务员考试网整理出来的公务员考试面试技巧,各位考生可进行参考,为接下来的考试进行备考。

      “六大方法”战胜面试考场紧张情绪

      区别于笔试冰冷的试卷,在面试中你将面对的是7-9个严肃的考官。此情此景,你是否已经感到紧张,声音发抖,满头大汗?是否担心自己到时大脑一片空白,无话可说?华图教育提醒大家,不必担心,学会这几步,解决考场紧张问题。

      提升自身实力

      很多同学在考场上本不紧张,但是当拿到题目看到第一题而没什么思路,自然会越来越紧张。因此,打铁必须自身硬,需要通过备考学习提升能力,让自如分析题干、形成语言变成自己的“本能”反应;知识点要多背多用,直到融会贯通,就像无论何时你都能够报出自己的名字一般,自然就不再紧张。

      进行脱敏训练

      所谓脱敏训练就是增强心理适应能力,消除敏感反应。换句话说就是“脸皮厚一些”,这样面对多位考官才不会过于紧张。我们可以主动对陌生人答题,答陌生的题,在人多的地方答题。关键是进行面试模拟训练甚至考场还原,这相当于考试当天的你就像模拟时的你一般自如。

      正确认识紧张

      消除紧张的最好办法就是面对紧张。每一位考生在面试中一定都是紧张的,这是很正常的事也是不可避免的,但如果因此而恐惧,不断地告诉自己“我好紧张”这样的负暗示,只会越来越紧张而恶性循环。相反适当的紧张能够加快大脑的反应能力。因此不妨在心里告诉自己“我有点紧张,不过没事,这很正常,我能够发挥得更好”。

      适当放慢语速

      很多同学上了考场都有一种“赶紧说完,赶紧结束”的想法,语速就会变得很快,但语速越快,反应的时间就越短,就越容易出现卡顿甚至内容的错误,自然会更加紧张。不如在答题前做一个深呼吸,让自己语速慢下来,也让考官更清晰地听到你的内容。

      学会利用提纲

      当我们处于高压状态,确实可能会大脑一片空白,一时间不知道下一步要说什么,想不起来就会紧张万分。而此时如果稿纸上有一个清晰的提纲就能成为我们的救命稻草。因此,考场上分条分点清晰地书写提纲也需要大家进行掌握。

      切勿追求完美

      有些同学在思考结束后,就开始怀疑自己思考的是否不是特别的清晰,特别的完美,就开始对自己的内容越发不自信,导致紧张。有些同学答完第一题后就开始懊恼不已,认为自己有的地方没有说好,进而影响自己后续的答题。这都是过于追求完美而导致的紧张问题。但考场上哪怕最高分也一定不是完美的答案,面试言之有理,自圆其说即可,盲目的追求完美进而出现紧张焦虑一定不可取。

      面对备考多些准备,面对考场多份从容,望大家“暮色苍茫看劲松,乱云飞渡仍从容”。

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    (编辑:华图教育)

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