2022广东选调生考试面试名单_广东省组织工作网
2022-01-04 13:50 广东人事考试网 来源：广东人事考试网
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2022年广东省选调生笔试成绩已经正式公布，面试名单也随着面试公告公布啦，本次广东选调生面试还是跟往年一样，是采用考区各自组织面试；也就是说你选了哪个地方的岗位，就要前往那个地方参加面试，各个考区的面试公告以及面试名单也在陆续公布，小编在这里汇总了2022广东选调生考试的所有面试公告以及面试名单，快来看看吧！
2022广东选调生面试热点：旅游“星推官” 一切从心出发
热点背景
为了让更多人遇见美好山西。山西省文化和旅游厅活动期间邀请到了多位明星担任线上“山西文化旅游星推官”，分享山西美景，讲述山西故事，为山西文旅助力打call，在线发出全民狂欢邀请函。同时，活动还将邀请一等旅行达人线下赴山西打卡，与明星共同构成顶级流量合作矩阵，借助达人与明星的流量与人气值，在短期内引爆城市热度，为城市关注度加分。
模拟试题
为推广山西旅游，山西省文化和旅游厅邀请众多明星以及线上达人共同参与活动，借助达人与明星的流量与人气值，在短期内引爆城市热度。对此，你怎么看?
参考答案
1.表明态度。
通过流量与人气值带动旅游产业的发展是一次全新的尝试，我们要做的是让这样一次尝试可以真正的起到作用，尤其是可以促进旅游业可继续发展。
2.阐述积极意义。
(1)吸引关注度，进而增加游客对于山西文化旅游的理解，促进山西旅游业的发展;
(2)通过旅游业的发展，以点带面推动山西省经济的转型升级;
(3)促进疫情常态化下的经济复苏;
(4)为其他地区，其他行业的产业发展作出了新的尝试，提供新的思路。
3.阐述可能存在的问题。
(1)喧宾夺主，以流量的方式来吸引关注度，很有可能会出现对于流量的关注大于对旅游本身的关注的问题，过分的关注形式而忽视了旅游内容本身的魅力;
(2)对于年轻明星以及网络流量的关注，受众的覆盖范围较小，难以实现大范围的覆盖与宣传;
(3)借鉴以往的经验，类似的活动形式很有可能只在短时间内形成社会关注，而不具备长效性。
4.阐述具体对策。
(1)活动前要充分的发掘山西旅游文化的内涵，按照一定的脉络梳理山西旅游文化的精髓。同时做好与代言人的对接，真正从内容上着手进行宣传;
(2)在明星的选取上要注重全人群的覆盖，既要能覆盖年轻人的时尚活力，又要能覆盖中老年人的沉稳大气，既要有对于文化的理解，又要有接地气的烟火气;
(3)拉长活动的周期性，将一次、一季的宣传变成循环式、周期式的宣传。
——2022年广东选调生面试技巧——
例题展示
上级领导来医院检查工作，在你陪同领导巡视的时候，正好遇到一位病人在大厅里喧哗吵闹，指责医院服务态度不好，此时你怎么办?
【存在问题】
1.脱离实际的装好人。如优先解决该病人的问题，置领导于不顾。
2.面对病人的指责，想当然的认为一定是医院或医生的责任，而不区分情况。
【答题要点】
1.明确处理问题的目标、原则。
上级领导来我院巡视是为了检查我院的工作，对我院的问题提出指导意见，陪同工作的意义不仅是陪着走，更重要的是记录领导的建议与指示，为下一步整改工作做准备。而病人在大厅里喧哗吵闹，会打扰到其他患者与群众、破坏医院的正常就医秩序，故也需要紧急处理。这两件事都很重要，而我会尽力两者兼顾，尽快妥善处理。
2.具体做法。
(1)该病人的举动也必定会引起上级领导的注意，所以我会先简单和领导道歉，说明病人的事好像比较严重，自己先过去看看，并会妥善处理，马上回来，请领导见谅。然后安排其他同事先带领导继续巡视。
(2)来到该病人身边，表明身份，说明吵闹喧哗不解决任何问题，有问题可以向我反映，我会尽力解决。如果有围观群众，则进行疏散。然后了解具体情况。了解清楚后向他表明他的问题我记下了，接下来会安排同事进行处理，并留下我的联系方式，便于我后续跟进。
(3)继续陪同上级领导巡视。将病人的事做出安排后，返回领导处，向其说明情况，请领导放心，后续有处理结果会向他汇报，并继续陪同巡视。
(4)在陪同领导巡视结束后，跟进病人问题的处理。通过向该病人的主治医生、护士、其他的患者进行询问、调取监控、查看就诊记录等方式了解情况后，分情况处理：如果确实是我院医生处理不当，则向该病人道歉，询问是否更换医生，并对该医生依规处理;如果是病人无理取闹，则告知其行为的后果，希望其下次注意。
(5)在处理结束后，做好后续工作。如向上级领导汇报整个事件;加强对我院医生的医德医风的培训工作;拓宽并宣传病人反馈意见的渠道;我自己也注意吸取经验，提升该类问题的处理能力等。
【方法点拨】
应急应变题如何答的让考官“过目不忘”，通过本题向大家传递两个理念：
第一，突出问题性。审题要精准，找出需解决的所有问题，分清核心问题与其他问题，并设计好解决所有问题的前后步骤，全部妥善解决。
第二，突出务实性。面对所有要解决的问题，将自己代入题目，设身处地的去联想，按照一般人的思维与经验会利用哪些资源来解决问题，如身份、人员、设备、规定等，及哪些问题需要区分处理，这样才会比其他考生答的更全面务实，给考官留下较深的印象。
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