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    广东选调生考试铁路公安分数线查看_广东人事考试网网站

    2021-12-28 16:08 广东人事考试网 来源:广东选调生考试网

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      2022年广东省选调生考试笔试时间为12月12日,本次考试模式为机考,如果顺利的话预计三到五个工作日内即会发布笔试成绩,各位考生可以收藏本页面,在成绩公布后可以直接通过下方链接进行笔试成绩的查询,接下来是广东选调生考试网为大家带来的各类备考信息,不要错过哦。

    广东选调生考试铁路公安分数线查看_广东人事考试网网站
    点击进入:2022年广东省选调生考试成绩查询入口

    2022年广东省选调生考试成绩查询入口(各考区资格审核公告)
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      2022年广东选调生考试无领导小组讨论备考知识

      说起无领导小组讨论面试,很多人对这种面试形式存在很大的认知误区。错误的认为“面试中一定要舌战群儒——坚持自己的意见到最后”“每一个人都是自己的竞争对手,绝不能认可别人”等。俗话说,方向不对,努力白费。想要在无领导小组讨论中脱颖而出,还要了解无领导小组讨论的底层思维。

      输

      1.过度“表现”。全场只顾自己讲话,无视他人发言,举止傲慢无礼,无视他人观点,自说自话,甚至情绪失控。

      2.过于“佛系”。只当一个旁观者,静静地看着别人的表演,讨论与“我”无关,观点模糊,缺乏对话题对分析论证。

      3.舌战群儒。把“讨论”当“辩论”,将所有人的观点都驳倒才算胜出,以自我为中心,颐指气使,攻击性强,咄咄逼人,导致讨论变成辩论,影响讨论成功。

      4.装模作样。只注重展示与他人讨论时的技巧,如抢到话语权时的礼貌回应,表述时侃侃而谈等,因未有效倾听,导致观点模糊,忽略对内容的讨论,缺乏对观点对分析论证,无法展示个人真正能力。

      5.缺乏担当。当讨论中出现冷场或意见争执不下时,不能出面引出新的话题或调节讨论中的争执,阻碍讨论进程,缺乏领导力。

      赢

      1.自我情绪控制好。情绪稳定,保持冷静,面对他人质疑时不卑不亢。

      2.举止仪表展示佳。仪表整洁,自然大方,举止符合礼节。

      3.兼顾个人与团体。一方面,展现个人能力。围绕讨论的话题,发表独到见解,对自身观点能充分论证,对他人观点进行到位的分析。另一方面,注重团队能力。不以自我为中心,善于倾听他人,准确理解考官和小组成员的想法,有亲和力,照顾他人需求。

      4.体现组织协调力。善于总结小组的共识与分歧,有效引导讨论进程,尝试成为讨论中的“破冰者”;善于提出新的想法建议,积极成为“总结者”,能够阶段性梳理讨论内容,达到阶段性总结的效果,从而推动一致意见达成;遇到组员讨论过于激烈甚至影响讨论进程,可以及时出面调解制止,有效平息纷争。

      5.语言表达很清晰。能够清晰地表达自身想法,表达流畅,逻辑性强,且有一定的感染力。

      2022年广东选调生考试面试备考技巧

      热点背景

      “国潮”成为近年来的社会热词,从文化艺术层面到市场消费环节,融合中国元素的国潮产品日益赢得大众的喜爱。据媒体开展的社会调查结果显示,多达88.6%的青年喜欢国潮风格,92.4%的青年期待越来越多的国潮元素出现,充分表明当前国潮的火的程度。国潮是中国人自己的时尚潮流,国潮的诞生是建立在与其他文明比较之后的自觉自信之上。“国潮”之风兴起,并非偶然。中华文化氤氲五千年,早已凝聚成独特的东方魅力。国潮文化的产生是由多方面因素促成的,包括国货质量的提升、消费者对国货产品的信心增强等,最关键的则是文化自信的提升。

      模拟试题

      当下,年轻人越来越热爱国潮文化,衣食住行都有国潮元素的影子。在年轻人聚集的平台,民乐、中国舞、传统戏曲等传统文化十分流行。对此,请谈谈你的看法。

      参考答案

      1.概括提炼话题,给予肯定评价。

      国潮是将大家能够识别出来的中国元素融入商品或服务之中,以获得广大消费者的认同,比如将具有古代特色的标志性建筑与当下流行的服饰结合在一起,这就是我们生活中常见的“国潮”,我觉得国潮文化的流行是中华民族传统文化顺应时代审美潮流的体现。

      2.分析国潮文化流行的意义。

      (1)助力传统文化的继承和传播。国潮文化在年轻人群体中盛行,有利于带动年轻人更多地了解我国的优秀传统文化,从而继承和发扬我国的优秀传统文化。

      (2)增强了民族文化自信心。国潮文化的盛行能够让当代年轻人为古人的聪明才智感到骄傲和自豪,激发当代年轻人青出于蓝胜于蓝的创造欲望,提高国人的凝聚力、历史认同感和自信心。

      3.分析国潮流行的原因。

      (1)经过改革开放几十年的发展,我国各方面都取得了长足的进步,国民的民族自信心空前提高,对国产商品和服务的认可度也大幅度提高。

      (2)我国企业经过几十年的探索和发展,所提供的产品和服务的质量大幅度提高,基本上达到了让消费者信赖的水平。

      (3)近些年以美国为首的西方国家,对中国以及中国企业的无情打压,迫使中国企业加强内部销售,同时也激发了国民的爱国热情,两方面力量的交织催生出了国潮。

      4.推动国潮文化发展的建议

      (1)坚持守正。国潮文化本质上来讲是对优秀传统文化的继承和发展,因此一定要深挖优秀传统文化的内涵,这里的优秀传统文化不仅仅是一些符号、器物、技巧等,更包括各种价值理念,如勤劳、节约、诚信等。

      (2)坚持多渠道继承和发展。国潮文化的发展不应仅仅局限于年轻人的衣食住行中,还应该推广到大众艺术作品、老字号国货品牌、主旋律影视作品等领域。

      2022年广东选调生考试面试注意事项

      当大家已经顺利通过笔试以后,接下来即将进入的就是面试环节啦。作为万里长征的最后一步,面试的重要性不言而喻。那么面试究竟考察什么呢?华图教育今天就带领大家梳理一下。那究竟哪些细节需要注意呢?华图教育在下面列举了一些在面试中需要注意的小细节,我们一起来讨论一下。

      1、 进考场要不要敲门呢?

      当我们进入考场时,一般情况下会有引导员带领考生入场,因此,这种情况下是不需要考生自己再次敲门的,考生只需要跟随引导员来到自己的指定位置就可以了,如果没有引导员带领入场,就可以轻轻地敲门,提醒考官,吸引他们的注意力就可以了。

      2、 面试的时候要穿什么呢?

      穿着代表你的态度,在公务员面试中,既不能太休闲,也不能太正式,更不能着奇装异服。所谓太休闲,就是你不能太随意,比如穿着牛仔裤、无领短袖甚至穿着睡衣就去面试,这样给人的第一感觉就是不重视面试,给人无所谓的印象。所谓太正式,就是不用穿着西装革履,打扮成房产经纪人那样,因为对没有经常穿西装、系领带的人来说,太正式的穿着就是个折磨,可能会导致浑身不舒服,甚至大汗淋漓、心情紧张,影响面试正常发挥。在公务员面试中,穿着相对正式即可,比如在夏天参加面试,建议穿白色的短袖或衬衣,着深色裤子,穿黑色皮鞋,不用系领带,只要能给面试考官积极向上、阳光开朗的形象就可以。

      3、 要不要报考号呢?

      很多考生进入考场时,因为有要求,在面试环节不能报自己的名字、学校等关键信息,很多人就连考号也忘记报了。因此,对于报不报考号这件事,可以提前和引导员进行沟通和询问,最重要的是在考场上随机应变就可以了。

      4、 时间上如何把控呢?

      公务员面试一般在20分钟左右,面试时一定要注意对时间的把控,原则上,思考时间和作答时间要控制在12分钟左右,包括在草稿纸上列出答题的思路、要点、重点在内,这样即使遇到在读题环节,题目较长,考官读题不清晰,或者在思考过程中出现题目思考困难的问题,都有剩余的时间去处理。但是,华图教育不建议大家思考非常久的时间再去作答,因为如果长时间都在准备而不作答,一是会让整个考场变得非常尴尬,让所有考官的目光都集中在考生身上,导致考生越来越紧张,二是而准备的时间过长,还会让考官认为你对问题把握不准、能力不足,直接拉低你的打分。面试本来就考察的是考生的快速反应能力和逻辑思维能力、语言组织能力,所以分配好答题时间非常关键。

      2022年广东选调生考试面试试题练习

      热点背景

      基层是年轻干部最好的锻炼舞台,习总书记也一直强调让年轻人到基层锻炼。各地为了响应号召纷纷出台政策,选拔培养年轻干部,解决年轻干部从家门到校门再到机关门学历高、经验少的问题。让年轻干部在基层干事、锻炼不仅仅能够提高工作效率,拉进干群关系,更能牢固执政基础。

      模拟试题

      习总书记强调让年轻干部到基层锻炼,各地纷纷响应号召出台政策选拔培养年轻干部。对此,请谈谈你的看法。

      华图解析

      1.政策出台的目的意义。

      (1)锻炼年轻干部的能力。年轻干部可以直接面对群众、服务百姓,从而锻炼自己,提升能力,完善心智,有利于年轻干部丰富人生阅历,弥补经验空白。

      (2)推动基层发展。能够引导更多的年轻干部向基层流动,增加基层的工作活力,营造良好的工作氛围,进而提基层服务的水平。

      (3)拉进群众与干部关系。年轻人在解决群众问题的时候使用的方法更加新颖,使用的语言更容易让群众接受,不仅仅能够能好得解决群众的问题,更能让群众喜欢干部,喜欢政府。

      2.政策落实当中可能存在的问题。

      (1)年轻干部观念有偏差。部分年轻干部在观念上存在误区,认为基层工作不能很好的发挥自身才干,对投身基层工作意愿不强。

      (2)年轻干部经验少。年轻干部从家门到校门再到机关门,经验比较少,而且90后大多部分都是独生子女,吃不得苦,很难融入岗位。

      3.解决对策。

      (1)树立年轻干部正确的观念。政府要对年轻干部进行思想教育工作,组织年轻干部学习党史,引导年轻干部树立正确的思想观念,让他们想去基层工作。

      (2)让年轻干部了解基层工作情况。组织年轻干部到基层实践,让他们充分得到锻炼的同时,了解工作属性,工作氛围,激发年轻干部到基层工作的热情。

      (3)做好传帮带工作。一方面要对到基层工作的年轻干部开展好培训工作,提升他们的能力;另一方面要做好老带新,让老人带领年轻干部工作,理论实践相结合,能够更好的融入工作岗位。

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      ——提醒——

      2022年广东选调生考试成绩暂未公布,根据历年的考试安排,2022年广东选调生考试面试预计在2022年1月左右,面试形式主要为无领导小组面试。广东华图建议大家积极备考,以实力迎考。祝愿大家早日走上理想工作岗位,实现自己的人生价值!

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