国考分数线怎么划定-公务员考试网
2021-12-22 08:47 广东公务员考试网 来源：国家公务员考试网 
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雪花纷纷扬扬，像天使赏赠的小白花儿，飘飘悠悠，轻轻盈盈，2022年国家公务员考试笔试成绩就要在如画景色中抵达我们小伙伴的身边啦：2022年国考笔试即将在2022年1月发布成绩，合格分数线、成绩查询入口以及面试备考资料都已经准备妥当，小伙伴要做的就是 动动手指，点击收藏起来咯。
2022国家公务员考试面试指导：
在面试考试中，人际题是较为常考的一类题型，众所周知，处理机关人际关系固然重要，但人际真的是“你好、我好、大家好”吗?显然不是，处理人际关系是为了营造良好的人际环境，本质是为了在和谐融洽的氛围中高质量完成单位的各项工作任务。对很多考生来说，人际题入手简单，入深艰难，归根到底是对人际题目缺乏透彻的理解，作答内容相对空洞，甚至出现了“作答内容都一样”的情况，缺少就题论题的针对性。
例题展示：领导交给你和小王共同完成一项工作，但你们没有按时完成工作，耽误了工作进程，领导批评了你们，小王埋怨你且对工作比较消极，你怎么办?
【存在问题】
1.开篇破题，相对死板。有些考生上来就说：“任何问题都是我的错，我应该积极承认错误，着力解决这个问题”。缺乏认识问题的深刻性与针对性，仅单纯承认错误，却并未指出错在哪里，语言过于生硬。
2.与人沟通，不够真挚。在与小王沟通时，有些考生经常说：“跟小王道歉，表明自身问题，希望他原谅，配合我完成接下来的工作”。只是单纯将态度表现出来，缺乏真挚的表达。
3.完成工作，不够具体。考生常用话术：“我会主动和小王沟通配合，保质保量，加班加点完成工作”。那么如何配合、如何分配工作、如何加班加点、如何保质保量都没有考虑，只是单纯将方式做了宏观的呈现，缺少微观的小角度下切入。
4.无汇报工作，权属意识差。题干中谈到领导与小王两个主体，考生作答很容易忽略领导在整项工作中的重要性，缺少服从意识与汇报意识。
【如何丰富作答内容】
1.找准问题焦点，灵活破题表态。问题有：一是工作未完成，耽误工作进度;二是小王埋怨且态度消极，不愿意继续开展工作。在破题时可以分析问题的危害在哪，比如“单位的工作都是一环扣一环的，在我们这项工作中出现问题，会耽误整体的工作进度，我难辞其咎。”或者“小王埋怨我且态度消极，如果不积极沟通，打开心结，可能会降低工作积极性，影响我们之间的关系以及后续补救工作的效率，因此应主动与小王聊聊，化解矛盾，提升工作干劲儿。”
2.分析问题产生的原因，结合题干信息与工作经验合理分析。我和小王共同完成工作，工作没完成的原因是什么，这时考生可以合理想象，假设相关可能，答题时表达出来。比如：“我与小王对工作时间的把握不够”“我们未进行明确的工作规划”“分工不够合理”“合作中缺乏交流”“缺少工作过程中的相互督促”等。
3.提出解决问题的具体办法，细化内容，真挚表达。
一方面，在开解小王时，表达真挚些，少说套话。比如：“我会主动与小王聊聊，说明我们最近在这项工作中确实付出了很多的汗水与心血，小王的努力我们都看在眼里，记在心里，但是结果不尽人意，这不是我们想看到的，心情失落在所难免，最重要的是鼓足干劲，抓紧补救眼前的工作。”
另一方面，详细展开如何补救工作。比如：“首先检查工作中出现的错误与出现错误的原因，计算完成任务所需的时间，在规定时间内追赶进度;其次，明确分工，依据我们的工作经验、能力、特长、性格等进行合理分工，明确每个工作环节的时间节点;再次，在补救工作中做到经常沟通，说明目前遇到的问题以及工作进展，商量解决;最后，牺牲午休时间或者晚上的时间，加班完成工作，提升效率，保证工作质量。”
4.提升权属意识，增强汇报意识。在工作完成后，主动找到领导承认错误，并且将已经补救后的方案呈交给领导审阅，针对领导的意见进行修改和完善。
国考2022年模拟题：
公务员面试中，应变能力是关键点考核的要素之一。但是大部分考生由于刚刚毕业，生活和工作经验都有不足，在面试中常常不知从何谈起，以至于面试无话可说的尴尬境地。那么如何训练考生的应变能力呢?这就需要考生在日常学习生活中，对于时事、政治、新闻等热点内容进行累积学习。平时多关注热点时事，学习用官媒的角度思考问题，经过一段时间的积累，增加了许多工作和生活经验之余还能训练自己的政府思维，能够大大改善自己在面试中的优势。
【热点背景】
《中华人民共和国个人信息保护法》于2021年11月1日起正式施行，这标志着我国个人信息保护立法体系进入到了全新的阶段。个人信息保护法的出台不仅仅保护了个人信息权益，也为信息处理者以及主管机关的职权范围提供了全面的、体系化的法律依据，为个人信息防护提供了安全保障。
【模拟试题】
2021年11月1日起，我国正式颁布了《中华人民共和国个人信息保护法》，为我国居民的个人信息防护提供了更加全面的安全保障，对此你怎么看?
【参考答案】
1.表明态度。
在百姓的殷殷期待中，历时多年，《中华人民共和国个人信息保护法》“上线”了，在与2021年9月1日起正式施行的《中华人民共和国数据安全法》的相互配合之下;个人信息保护、数字安全终于步入法治时代，翻开了全民健康上网、放心上网的新篇章。
2.分析其颁布的背景。
(1)信息化时代，网络已成为生产生活的新空间、经济发展的新引擎、交流合作的新纽带。
(2)经营者在数字技术应用上更加专业、成熟。个别企业、机构甚至个人，随意收集、违法获取、过渡使用、非法买卖个人信息等问题日益突出。
3.分析其积极意义。
(1)为个人信息筑牢防护堤。群众无需时刻担心个人信息的泄露，切实将广大人民群众网络空间合法权益维护好、保障好、发展好，使广大人民群众在数字经济发展中享受更多的获得感、幸福感、安全感，进而能够真正享受互联网以及信息化时代带来的便利。
(2)为依法治理提供依据。法律确立了原则、厘清了界线、消除了争议，其中明确个人信息处理应遵循合法、正当、必要和诚信原则，既具有针对性，也有可操作性。很多企业过度索权、超范围收集个人信息，是过不了这道“筛”的。
(3)具有法律的权威性。这一条例的实行，体现了国家执法必严，违法必究的决心和态度，保障了未来国家的长远发展。
4.谈谈如何具体践行。
(1)加大宣传力度。有关部门和新闻媒体应加大《个人信息保护法》宣传普法力度，通过开设课程、现身说法、以案释法、舆论引导等多种形式，增强个人信息保护意识和防范技能，正确应对网络安全风险。
(2)精准封堵网络安全漏洞。网络产品提供者应当履行网络产品安全漏洞管理义务，及时监测、修补、合理发布安全漏洞，让网络环境更加安全。
(3)精准打击违法违规行为。相关职能部门应相互协作、联动监管、加强执法，打好“组合拳”，铲除违法售卖个人信息相关黑色产业链，对不落实《个人信息保护法》的互联网平台和企业依法依规严厉处罚。
国考2022常识题：
4.
作家肖伯纳说“人生有两大悲剧，一是没得到你心爱的东西，另一是得到了你心爱的东西”;学者周国平则说“人生有两大快乐，一是没有得到你心爱的东西，于是你可以去寻求和创造，另一是得到了你心爱的东西，于是你可去品味和体验”。从哲学角度看，两个观点存在差异的主要原因是( )。
A.追求真理是一个永无止境的认识过程
B.价值判断和价值选择具有社会历史性特征
C.人们的认识结果是由客观对主体的作用决定的
D.意识对于客观事物的反映是主动的、有选择的
5.
19世纪德国哲学家黑格尔认为，“绝对观念”先于自然界和人类社会而存在，自然界和人类社会是绝对观念外化或异化的结果。黑格尔的观点属于：
A.客观唯心主义
B.主观唯心主义
C.辩证唯物主义
D.形而上学的唯物主义
答案与解析
4.答案:D
解析:
意识活动具有主动创造性和自觉选择性。意识对客观世界的反映是主动的、有选择的，并不是客观世界有什么就反映什么，只有当人们的实践活动需要时，人们才会去主动地反映它。从哲学角度来看，肖伯纳和周国平观点不同的主要原因是意识活动具有主动创造性和自觉选择性。故正确答案为D。
5.答案:A
解析:
客观唯心主义的基本观点是，存在一个绝对独立于人类与自然界的实体，该实体是精神而非物质，黑格尔的思想是典型的客观唯心主义思想。故选A。
主观唯心主义把个人的某种主观精神如感觉、经验、心灵、意识、观念、意志等看作是世界上一切事物产生和存在的根源与基础，而世界上的一切事物则是由这些主观精神所派生的，是这些主观精神的显现。
辩证唯物主义是马克思主义的一种哲学理论，是把唯物主义和辩证法有机地统一起来的科学世界观。产生于19世纪40年代。它认为世界在本质上是物质的，人的认识是客观物质世界的运动经细化在人脑中的反映。
形而上学唯物主义又称机械唯物主义。广义指用形而上学观点解释宇宙的唯物主义哲学;狭义指西方哲学史上第二种唯物主义形态，即16～18世纪的唯物主义哲学。 以孤立的、静止的、片面的观点解释自然界和认识论问题的哲学学派。
国家公务员考试2022雪花轻柔地覆盖在房顶上、草尖上、树叶上，还轻轻地踮起脚尖，试图给我们即将发布试成绩的2022年国家公务员考试一点小惊喜呢!2022国考笔试成绩查询时间即将在2022年1月抵达，小伙伴们冲冲冲!
2022年国家公务员面试备考的号角已经吹响，2022年国考预计在3月启动面试。以下是广东华图国家公务员考试网整理的2022年国考笔试成绩、资格审核、面试名单、调剂补录等相关信息：
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