2022年广东省考公告哪里查_广东公务员考试网官网

2021-11-30 14:56 广东公务员考试网来源：广东公务员考试网

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　　2022年广东省考公告及职位表现已发布，本次预计招考15801名公务员，报名时间为2021年11月29日9︰00至12月3日16︰00，笔试时间预计为2022年1月3日，各位考生要留心报考时间，为考试做好充分准备，完成考前冲刺。接下来由广东公务员考试网为大家带来2022年广东省考公告、职位表查询入口以及备考相关资料等信息。

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　　2022年广东公务员考试报考指导

　　考察时需要对报考者进行资格复审吗?

　　录用考察是对报考者资格条件认定核实的关键环节，需要对报考者进行资格复审。录用考察阶段资格复审，主要是核实考察对象是否符合规定的报考资格条件，提供的报考信息和相关材料是否与真实经历背景相一致，是否具有报考回避的情形等方面的情况。资格审查贯穿招考工作全过程。

　　2022年广东公务员考试行测复习技巧

　　在行测做题的过程中，有时会碰见这样的一类题目——方阵问题。发现大家做此类题时的两极差异很大，一些同学比较容易解决此类问题;还有些同学可能想半天也无从下手。那么接下来华图教育就来谈一谈方阵问题。

　　方阵问题是将人或物按照横纵队列进行排列后，当横纵队列数相同时的一种数量关系问题。解决这种问题的关键点在于熟知隐含的几个内在的运算关系，然后多加练习就能比较快速的解答这类题目了。

　　一、实心方阵

　　1.实心方阵总数=最外层每边数的平方;

　　2.每层总数=(该层每边个数-1)×4;

　　3.相邻两层每边数相差2，这两层总数相差8(特殊情况：当最内层总数为1时，次内层总数为8，此时这两层总数差7)。

　　二、空心方阵(将实心方阵内部挖空几层)

　　1.空心方阵总数=(最外层每边数-层数)×层数×4;

　　2.每层总数=(该层每边个数-1)×4。

　　3.相邻两层每边数相差2，这两层总数差8。

　　方阵问题的本质其实是利用相邻两层的总数均差8的这个数量关系，进而推出上述的主要结论的。而大家在解决方阵问题时，直接应用结论即可，现在让我们来练习一下。

　　例1

　　某警察学院为迎接国庆决定国庆当天举行表演，彩排时将参演的学生排成了一个方阵，已知方阵由外到内第二层有104人，则该方阵共有学生多少人?

　　A.625 B.841 C.1024 D.1369

　　【答案】B。华图解析：根据已知的条件次外层总数104人，利用实心方阵的结论3可知最外层总数为104+8=112人，接着利用实心方阵的结论2，112=(最外层每边数-1)×4，解得最外层每边数=29，求方阵总数，利用实心方阵的结论1，故学生总数=29²=841，选B。

　　例2

　　某次运动会需组织长宽相等的方阵。组织方安排了一个鲜花方阵和一个彩旗方阵，两个方阵分别入场完毕后又合成了一个方阵，鲜花方阵的人恰好组成了新方阵的最外围。已知彩旗方阵比鲜花方阵多28人，则新方阵的总人数为( )

　　A.100 B.144 C.196 D.256

　　【答案】A。华图解析：已知为长宽相等的方阵问题。设新方阵最外层每边为n，得知鲜花方阵为新方阵最外围，利用实心方阵的结论2，可知鲜花方阵的总数为(n-1)×4=4n-4。再利用实心方阵的结论3和1，可知彩旗方阵总数为(n-2)²=n²-4n+4。已知彩旗方阵比鲜花方阵多28人，n²-4n+4-(4n-4)=28，解得n=10。故新方阵的总数=10²=100。选A。

　　通过以上的题目可以发现，方阵问题基本都是围绕这几个结论进行考查，大家只要能够熟记以上结论，在做题时能熟练且灵活的运用再结合一些基础的数量计算关系，那么方阵问题基本就能解决。

　　2022年广东公务员考试申论复习技巧

　　在申论考试当中，贯彻执行题目在小题中的分值相对比较高，但很多同学在做贯彻执行题时往往觉得比较难。其实贯彻执行题的作答本质就是归纳概括加上一点格式，掌握一定的答题技巧，便可以让贯彻执行作答更加轻松。

　　一、格式如何写

　　在贯彻执行题当中，不同文种的格式是不同的，要掌握格式，可以从以下几个方面做起：

　　积累常见的文种格式。如宣传倡议类的文种有“宣传稿、倡议书”等，这些文种是全格式，标题、称谓、发文单位和发文日期都需要写;在国家公务员考试当中之前考过的文种有“简报、短文、导言、导学材料”等，这些文种在格式中只需要标题+正文即可，称谓、发文单位和发文日期无需考虑。

　　审清题干内容及要求。当题干中出现“格式完整”等字眼时，一般是在提醒我们在作答时要写出相对应的完整格式;同时，如果题干要求中出现“不必考虑格式、只列出主要内容即可”，那么只写标题+正文即可。

　　遇到陌生的文种不要慌。考试中，难免会出现陌生的文种，遇到这种情况，一定不要过度纠结格式怎么写，因为在贯彻执行题中分值分布是以要点分为主，格式分为辅，如果遇到非常陌生的文种，无法判断格式怎么写，建议可以考虑标题+正文，重点要把正文部分的要点答好，做到要点齐全、要点条理、字迹工整。

　　二、正文如何写

　　开头部分：开头部分通常要去概括材料的背景介绍，所以可以重点关注材料前几段的背景段落，或者材料的最后总结的段落。但是有一些同学在作答时往往开头部分内容写的比较多，会影响主体部分的要点呈现。所以，一定要切记，贯彻执行题当中开头一定要简洁，作答重点要放在主体部分，因为主体部分的要点占的分值是比较高的。有时材料的背景会比较长，有些同学不知道如何做好要点的取舍，遇到这种情况，重点关注背景介绍中有没有出现高频词，把背景介绍中的高频词写到开头中，剩余的内容，简洁概括背景大意即可。

　　主体部分：主体部分的作答首先要保证要点的齐全，在审完题干以后，明确了作答内容，要去材料中寻找相关要点，在找点时运用词句段方法，及时划分清楚材料逻辑，本质上跟归纳概括的找点过程是一样的;其次，在找完要点后，在答案呈现时要标序号作答，会让要点看起来更条理更有逻辑性。最后根据题目字数判断主体部分是否可以分段作答，如果字数较多，而找出来的要点较少，便可考虑分段作答。

　　结尾部分：关于结尾部分其实并不是必须写的，具体要看什么情况。宣传倡议类的文种是要写结尾的，如讲话稿、倡议书、宣传稿等，结尾往往需要呼吁号召，所以需要写一个结尾;短文、短评等也需要写结尾，其它的文种如果写完主体，字数不够时，可以考虑不写结尾，当然，对于这些其它的文种，如果写完主体部分，字数还够，也可以自己总结或者根据材料写个结尾，不必纠结。

　　2022年广东公务员考试行测复习试题

　　1、莫大伟到吉安公司上班的第一天，就被公司职工自由散漫的表现所震惊，莫大伟由此得出结论：吉安公司是一个管理失效的公司，吉安公司的员工都缺乏工作积极性和责任心。以下哪项为真，最能削弱上述结论?

　　A.当领导不在时，公司的员工会表现出自由散漫

　　B.吉安公司的员工超过2万，遍布该省十多个城市

　　C.莫大伟大学刚毕业就到吉安公司，对校门外的生活不适应

　　D.吉安公司的员工和领导的表现完全不一样

　　2、某国今年来放松了对销售枪支的管制，枪击案发率快速上升。据统计，多数枪击案与合法购置的枪被滥用有关，所以有提出为减少该国的枪击案发率，政府应该加强销售枪的限制。

　　下列哪项最能支持上述论述?

　　A.该国走私枪的数量远远大于合法购置的枪支

　　B.目前对枪击案罪犯的严厉惩罚没有足够的威慑力

　　C.多数在该国销售的枪支的杀伤并不大

　　D.严格限制销售枪能得到国民的支持

　　3、近年来，很多学生选择了去海外留学。他们认为镀金可以为未来就业增加竞争力。然而，《2017海归就业力调查报告》中的数据显示∶海归回国求职并不容易，79.3%的海归认为自己在就业中存在一定劣势。

　　以下哪项如果为真，最能解释上述现象?

　　A.大部分海归的实际薪资水平达不到其期望值

　　B.牛津等海外名校毕业生依然受到雇主的青睐

　　C.海归身份的受欢迎程度与行业有较大的关系

　　D.多数海归不熟悉国内的就业形势与企业需求

　　行测题库：行测逻辑判断模拟题答案

　　1、【答案】B。华图解析：题干由莫大伟第一天上班时看到的吉安公司员工表现，得出吉安公司管理失效，并且所有吉安公司的员工都缺乏工作积极性和责任心的结论。属于枚举归纳的论证模型。A项，如果领导不在时员工会表现出自由散漫，正体现了管理是失效的状态，公司的规章制度无法约束员工行为，加强题干结论。B项，指出吉安公司的分公司和员工数量很多，仅凭莫大伟在一家公司中一天的工作所见，样本容量不够充足，无法有效支撑结论，削弱结论。C项，莫大伟自身的适应性和他对公司员工的感知能力无关。D项，如果吉安公司的员工和领导的表现完全不一样，员工散漫，领导却积极认真，正说明了管理失效，一定程度上加强了结论。故正确答案是B。

　　2、【答案】D。华图解析：先我们先来分析下题干。我们发现题的第一句话就出现了个问题，也就是枪击案发生率快速上升，中间部分主要分析了这个问题的原因。那么为了解决这个问题，题的尾句便提到了应该加强销售枪的限制。问最能支持上述论述的是，也就是让我们去加强题中的对策是可有效能起到作用的。那么我们来分析下选项。A 选项说明，该国的枪中走私枪数量远远大于合法购买的，那么现在限制了销售枪也达不到控枪的效果，属于削弱选项，排除。B项说明枪支案多的原因是惩罚力度不够，应该加大惩罚，因而说明限制销售的方法无效，削弱选项，排除。C项说明该国的民用枪支杀伤力不大，没有必要限制，也属于削弱选项，排除。D项说明这项措施会得到民众的支持，有操作性的，能够支持。故选D项。

　　3、【答案】D。华图解析：题干的矛盾点为：学生认为海外留学可以增加竞争优势，然而79.3%的海归认为自己在就业中存在一定劣势。A项无法解释为何海归在就业中存在劣势，排除;B项说明海归在竞争中依然存在优势，激化题干矛盾，排除;C项未知行业对海归的态度到底如何，无法解释矛盾，排除;D项说明海归因为不熟悉国内企业需求和就业形势而存在劣势，可以解释矛盾。故答案选D。

　　2021年XX月XX日，广东组织工作网发布《广东省2022年考试录用公务员公告》。全省计划招录XX人，相比去年（13708人）增加了XX人，招录人数总量上有所提升。报名时间为XX月XX日至XX月XX日。2022年广东公务员招录受疫情影响，笔试时间从往年的4月13日前后提前到XX月XX日。因为疫情对就业的影响以及备考时间的缩短，今年广东公务员考试竞争将比往年更加激烈。

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