广东公务员考试职位表_广东公务员录用系统官网
2021-11-26 10:16 广东公务员考试网 来源:广东公务员考试网

广东公务员考试职位表_广东公务员录用系统官网由广东公务员考试网广东公务员栏目由提供,更多关于广东公务员职位表,广东省考职位表,广东公务员广东公务员的内容,请关注广东公务员考试频道/广东公务员考试网!
请留意!2022广东公务员考试公告、职位表、考试大纲等考试信息即将发布!下面广东华图教育整理了历年广东公务员考试的时间安排表,以帮助大家合理安排自己的复试时间,一起来看看吧!
温馨提示:2022广东公务员考试公告发布后不久就要开始考试了,清远各位考生可抓紧时间备考广东省考招考,广东省公务员局提供2022年广东省考考试职位表查询,2022年广东公务员招考考试报名入口,2022年广东公考招考培训等信息。 具体考试动态还请考生关注广东华图跟进的信息。
以下是由广东华图为大家提供广东公务员考试职位表查询功能,各位考生可参考往年的职位表,也可以保存下来,等到2022广东公务员招考考试公告出来,广东华图会在第一时间更新!
| 地区 | 职位表下载 | 职位分析 | 图书教材 | 地区 | 职位表下载 | 职位分析 | 图书教材 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 省直 | 点击下载 | 省直职位分析 | 冲刺密卷 | 汕尾 | 点击下载 | 汕尾职位分析 | 冲刺密卷 |
| 广州 | 点击下载 | 广州职位分析 | 冲刺密卷 | 揭阳 | 点击下载 | 揭阳职位分析 | 冲刺密卷 |
| 深圳 | 点击下载 | 深圳职位分析 | 冲刺密卷 | 潮州 | 点击下载 | 潮州职位分析 | 冲刺密卷 |
| 佛山 | 点击下载 | 佛山职位分析 | 冲刺密卷 | 梅州 | 点击下载 | 梅州职位分析 | 冲刺密卷 |
| 东莞 | 点击下载 | 东莞职位分析 | 冲刺密卷 | 河源 | 点击下载 | 河源职位分析 | 冲刺密卷 |
| 珠海 | 点击下载 | 珠海职位分析 | 冲刺密卷 | 湛江 | 点击下载 | 湛江职位分析 | 冲刺密卷 |
| 中山 | 点击下载 | 中山职位分析 | 冲刺密卷 | 肇庆 | 点击下载 | 肇庆职位分析 | 冲刺密卷 |
| 惠州 | 点击下载 | 惠州职位分析 | 冲刺密卷 | 江门 | 点击下载 | 江门职位分析 | 冲刺密卷 |
| 清远 | 点击下载 | 清远职位分析 | 冲刺密卷 | 阳江 | 点击下载 | 阳江职位分析 | 冲刺密卷 |
| 韶关 | 点击下载 | 韶关职位分析 | 冲刺密卷 | 茂名 | 点击下载 | 茂名职位分析 | 冲刺密卷 |
| 汕头 | 点击下载 | 汕头职位分析 | 冲刺密卷 | 云浮 | 点击下载 | 云浮职位分析 | 冲刺密卷 |

>>>扫码领取:2022年广东省公务员考试华图教育加油包<<<
2022年广东省考招考考试还未出来,以下是历年广东省考考试的题目,各位考生可进行参考,为接下来的考试进行备考。
言语理解与表达练习题
3、免费与管理并不冲突,反而可以________。把管理等同于收费,甚至把收费当成管理的目的,免费了就________地“不收费不担责”,疏于管理,甚至无人过问,这不仅有违公共管理的价值追求,而且难以将免费的实惠落到实处。
填入画横线部分最恰当的一项是:
A.取长补短 顺理成章 B.相得益彰 堂而皇之
C.求同存异 理直气壮 D.合二为一 冠冕堂皇
3、【答案】B。华图解析:“免费”与“管理”不具备可比性,所以“取长补短”“求同存异”都不能用来形容两者的关系,排除A、C。如果免费了就不管理,“难以将免费的实惠落到实处”。可见,只有管理,才能将免费的实惠落到实处,两者之间存在相互促进作用,故“相得益彰”符合句意,且与前文的“并不冲突”也对应。故本题选B。
常识与判断练习题
2、从前,有一个奇怪的岛屿,岛屿上只住着M族人和N族人。M族人从不说真话,N族人总是说真话。有一天,小张来到这个岛屿,碰到该岛屿上的三个人。小张问甲:“你是M族人吗?”甲做了回答。乙根据甲的回答说:“甲不是M族人。”丙说:“甲确实是M族人。”
根据以上陈述,可推出小张碰到的三个人中,有几个M族人?
A.0 B.1 C.2 D.3
2、【答案】B。华图解析:题干及选项均无确定信息,适合用假设法,分情况讨论,由于题干三人所讨论的都是甲的情况,所以分别假设甲是M族人、甲不是M族人。
情况(一):假设甲是M族人,由题干“M族人从不说真话”,那么甲说假话,所以甲回答小张的应该是:我不是M族人;由题干“乙根据甲的回答说”,说明乙说的话并非根据真实情况(即乙并不知道甲是否M族人),乙说的话是基于甲的回答,乙说的是,“甲不是M族人”,和甲的回答一致,所以乙说了真话,由题干“N族人总是说真话”,得出乙是N族人,此时丙说,“甲是M族人”,丙说的话并非根据甲的回答,说明丙是基于真实情况来说的,而真实情况是,甲是M族(假设的真实情况),因此丙说了真话,由题干“N族人总是说真话”,得出丙是N族人;此种情况下只有甲一个人是M族人。
情况(二):假设甲不是M族人,是N族人,那么甲只说真话,因此甲回答小张的应该是:我不是M族人,此时,乙根据甲的回答说,甲不是M族人,与甲的回答一致,说明乙说了真话,所以乙是N族人;丙说,甲是M族人,丙说的话是基于真实情况,即假设的情况(甲不是M族人),所以此时丙说了假话,由题干“M族人从不说真话”,则丙是M族人。此种情况下只有丙一个人是M族人。
综上两种情况,三个人中均只有一个人是M族人。
数量关系练习题
3、某市针对虚假促销的专项检查中,发现某商场将一套茶具加价4成再以8折出售,实际售价比原价还高24元。问这套茶具的原价是多少元?
A.250 B.200 C.150 D.100
![]()
3、【答案】B。华图解析:假设原价为x元,则由题意有1.4x×0.8-x=24,解得x=200。故选B。
判断推理练习题
1、偏见是一种缺乏客观依据的、固定的、先入为主的观念和态度。在社会心理学中,偏见多指否定性、拒斥性的态度。歧视是指不以能力、贡献、合作等为依据,而是以诸如身份、性别、种族或社会经济资源拥有状况为依据,对社会成员进行区别对待的行为。
根据上述定义,下列各项中属于偏见的是:
A.航空公司通常都给予头等舱的乘客更优厚的待遇
B.某高校规定,年龄在50岁以上的讲师不能参评副教授
C.某售楼处只接待拥有20万以上资产证明的客户
D.长久以来,女性的工作能力经常受到他人的质疑和否定
1、【答案】D。华图解析:偏见的定义要点是:①缺乏客观依据的、固定的、先入为主的观念和态度;②否定性、拒斥性的态度。A项是合理的经济行为;B、C两项是区别对待,超出了偏见的范围,属于歧视;D项对女性工作能力的怀疑符合定义要点。故答案选D。
资料分析练习题
2015年全年研究与试验发展(R&D)经费支出14220亿元,比上年增长9.2%,占国内生产总值的2.10%,其中基础研究经费671亿元。全年国家安排了3574项科技支撑计划课题,2561项“863”计划课题。截至年底,累计建设国家工程研究中心132个,国家工程实验室158个,国家认定企业技术中心1187家。国家新兴产业创投计划累计支持设立206家创业投资企业,资金总规模557亿元,投资创业企业1233家。全年受理境内外专利申请279.9万件,授予专利权171.8万件。截至年底,有效专利547.8万件,其中境内有效发明专利87.2万件,每万人口发明专利拥有量6.3件。全年共签订技术合同30.7万项,技术合同成交金额9835亿元,比上年增长14.7%。

1、2012年研究与试验发展经费约是2010年的多少倍?
A.0.9 B.1.2 C.1.3 D.1.5
2、不能从材料中推出的是:
A.2011-2015年研究与试验发展(R&D)经费支出逐年提高,经费支出同比增长率逐年降低
B.2015年国家新兴产业创投计划资金总规模557亿元,投资创业企业1233家
C.随着对知识产权侵权行为打击力度的加大,专利申请数逐年上升
D.2011-2015年研究与试验发展(R&D)经费支出年均增加1383亿元
【参考答案与解析】
1、【答案】D。华图解析:(1+23%)×(1+18.5%)>1+23%+18.5%=1.415,选择D。
2、【答案】C。华图解析:A选项,通过图形可知正确;B选项,通过文字材料第5行可知正确;C选项,材料未涉及对知识产权侵权行为打击情况的描述;D选项,(14220-8687)÷4≈1383,正确,故此题答案为C。
点击购买>>>2022版 广东公务员招聘考试 教材+试卷 6本

深秋已至,天气渐寒,而大家的考公热情不减。为帮助考生朋友们尽快了解广东公务员考试公告详情,广东人事考试网特为大家提前整理了2022广东公务员考试招录公告信息汇总,方便大家查看。广东小编还提供了广东公务员职位表、报名入口、缴费入口,准考证打印入口等内容,祝大家考试顺利!

>>>扫码预约:2022年广东省公务员考试公告<<<
>>>2022年广东公务员考试公告职位表报名人数信息汇总<<<
公告提醒:
2022广东公务员考试公告提醒
职位查询:
2022广东公务员考试职位查询
笔试备考:
2022广东公务员考试资料领取
笔试课程:
2022广东公务员考试笔试课程
| 2022广东公务员考试招录公告信息汇总 | |
| 考试公告 | 2022广东公务员考试招录公告 |
| 职位表 | 2022广东公务员考试招录职位表 |
| 2022广东公务员考试招录职位检索 | |
| 报考指南 | 2022广东公务员考试报考指南 |
| 报名入口 | 2022广东公务员考试招录报名入口 |
| 缴费入口 | 2022广东公务员考试缴费入口 |
| 准考证打印入口 | 2022广东公务员考试准考证打印入口 |
| 考试大纲 | 2022广东公务员考试大纲 |
| 考试内容 | 2022广东公务员考试内容 |
| 笔试成绩 | 2022广东公务员考试笔试成绩查询入口 |
| 报考条件 | 2022广东公务员考试招录报名条件有哪些 |
| 公告峰会 | 2022广东公务员考试招录公告解读峰会 |
| 笔试课程 | 2022广东公务员考试笔试辅导课程 |
以上是广东公务员考试职位表_广东公务员录用系统官网的全部内容,更多关于广东公务员职位表,广东省考职位表,广东公务员考试快讯信息敬请加入广东公务员考试群
,及关注广东公务员考试网/广东公务员考试频道。
关键词阅读:
(编辑:广东华图)








