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2022广东选调生的职业生涯规划，职业发展如何？

2021-11-05 10:32 广东人事考试网来源：广东华图

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　　根据广东选调生管理规定，选调生完成基层锻炼后一般返回选调单位工作。此外也可以按照干部管理权限，由组织人事部门进行全面考核，报省委组织部同意后，按照专业对口、用其所长的原则，安排适当的工作岗位。这也就意味着除了返回选调单位外，选调生们还有很多实现自我发展的机会。

　　(一)遴选机会

　　“选调生在基层实际工作时间满2年后，经当地党委组织部门同意，可以参加上级机关的遴选考试。”因此，对于选调生们来说，比起普通公务员，在遴选考试上的优势是非常大的，这表现在：

　　首先，无论是中央遴选还是省直遴选，都有专门针对选调生的岗位!其他公务员是没有办法报名的，这就意味着选调生的可选择性更大。

　　其次，无论是中央遴选还是省直遴选，都要求报考人员具有2年以上基层工作经历。基层工作经历的重要性可想而知。

　　再次，很多遴选公告都有类似要求：“除选调生外，应符合在本级机关工作的最低年限;没有规定的，须在本机关工作2年以上”。从公务员的招录情况来看，很大部分岗位都要求了5年的最低服务期，而选调生只需要2年基层工作经历就可以参加遴选。也就是说，比起普通公务员，选调生上升的速度更快。

　　最后，选调生在遴选时在有些省份还可能享有比普通公务员多报一个岗位的机会，遴选几率大大增加!例如湖北省直遴选，公告中就有明确规定：“报考专门面向选调生遴选职位的，还可兼报1个相同考试测评类别的非定向遴选职位。”

　　(二)提拔机会

　　根据领导班子建设需要，有计划地选拔优秀选调生担任县(市、区)、乡镇(街道)等基层单位领导班子成员，或交流到上级机关和重要岗位，表现特别优秀的，可以按照《干部任用条例》等有关规定，优先使用或破格提拔。”可以发现，论重视和提拔，选调生是普通公务员比不了的。

　　(三)借调机会

　　当上级相关部门缺人时，经常性首先钦点选调生们，借调也是很正常的事情。只要能力突出，不怕没有上升的机会!

　　(四)其他考试机会

　　最后，如果实在想参加其他机关公务员招录或企事业单位招聘考试，也是可以的，只要事前征得当地党委组织部门同意即可。

　　希望今天关于选调生如何定级和晋升发展的分享能够为大家带来一些参考。不过，最终的决定还是要你自己来做!不负韶华，只争朝夕，祝大家在努力准备中抓住更好的发展的机会，开启精彩的人生!

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