结构化面试流程视频_2021广东省考面试名单附成绩

2021-04-09 18:03 广东公务员考试网来源：广东公务员考试网

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点击进入：2021年广东茂名公务员面试资格审核名单公告

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　　目前，广东省各地级市都陆续出了2021年考试录用公务员资格审核和体能测评公告。以下是茂名华图节选的一部分广东省考资审公告：

东莞市2021年考试录用公务员资格审核和体能测评公告

　　资格审核

　　审核方式。为方便考生，资格审核通过广东省公务员考试录用管理系统网上审核方式进行。考生对照本公告及报考职位的具体要求，上传资格审核所需资料照片(jpg格式，5M以内)，上传照片需清晰、准确，以便审核。审核人员网上审核考生提供的资料。

　　审核时间。即日起至2021年4月13日。逾期未上传资料的，视为自动放弃审核资格。

　　报考我市公安系统的考生，除需上传有关资料外，在体能测评当天下午14时30分开始，还需现场提交资格审核所需资料原件及复印件，请考生提前准备好相关资料。

　　体能测评

　　测评时间。2021年4月16日，上午8:30开始(考生8:00前集合)。

　　测评地点。东莞市人民警察训练学校(地址：广东省东莞市东城街道龙环路11号)。

　　点击查看更多>>>2021广东公务员资格审核公告

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　　2020年之前，广东公务员面试一般实行结构化面试，即通过面试考官提问、面试对象作答的方式，对面试对象的基本素质和工作能力进行评价，2020年广东开始全面推行无领导小组讨论面试。

　　针对2021年广东省考，目前来说，结构化面试和无领导小组两种面试形式都有可能，考生不可盲目认为今年广东省考一定是考无领导小组讨论。

　　再者，结构化面试理论同样也是无领导小组讨论备考的基础，比如分析问题的能力、提出观点和对策的能力、语言组织表达能力、组织协调能力、人际沟通原则，这些结构化课程当中要学习的理论，同样也是答好无领导必备的基础理论。所以，同学们在备考上不可偏废，结构化和无领导，两手都要抓，两手都要硬。

　　2019年广东公务员考试面试真题(6月17日上午)

　　一、省直

　　1、为庆祝建国70周年，你单位准备开展征集爱国作品的相关工作，你会如何组织?

　　2、我市出台交通规则，要求电动平衡车不准上路，请问开展这项工作、工作的重点是什么?

　　3、人社局开设了网上办理社保业务通道，但是老人们还是去到社保大厅办理，请问你如何改善这种情况?

　　3、现在国家考核人才，不单单看文凭和论文，还要结合实践活动等进行综合考评，对此，你怎么看?

　　二、县级

　　1.为帮助大学生更好地就业，某地政府打算在辖区内建立一个实习基地，开展职业技能培训，请问你会怎么做好前期工作?

　　2.政府利用短视频的形式，去针对推出的政策进行解读及宣传，对于这个现象，你怎么看?

　　3.现今很多单位组织公益服务队伍到大学、商业中心、写字楼、工业园区等场所，进行服务工作、政策宣传和提供办证办卡服务，如果你是该单位中的一员，让你负责此项工作，你认为有哪些重点?

　　4.气象局拟在高考期间让学生精准地知晓当天考试时的天气情况，你是气象局人员，请问你会怎么做好沟通协调工作?

　　三、乡镇

　　1、领导让你去调查某村残疾人员的就业情况，请问你会怎么做?

　　2、某镇专门成立了一个帮扶协会，收集爱心人士和企业的帮扶物资，对此你怎么看?

　　3、某镇打算设置一个乡村人大代表联络站，现在需要做好人员和场地的相关安排工作，你会怎么做?

　　4、某乡设立了一个生态旅游保护圈，但村民不愿意搬迁，说对这里有感情，如果你是镇政府工作人员，你怎么去沟通?

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　　面试的着装是要郑重一点，但也不必为此而改变你日常中一贯的形象。比如，如果你从来不穿西装，大可不必为了面试而开创自己的一个新记录。要学会从过去的你的无数形象中选择和面试相匹配的地方。要相信自己的审美能力和身旁的众多“参谋”的审美能力。

　　色彩是服装的重要的语言符号，无意中，面试官就会被你的服饰的色彩语言所打动。

　　红色热情、积极，它显示着你的强大的个性强力，它表述着你强烈的主观意识和表现欲望。面试官习惯了沉闷的灰黑色，红色的感染力很容易打动他，令他振奋，印象深刻。但太浓烈的红色会使人有排斥的情绪。

　　黄色代表着丰富的想象力和自我满足的倾向，黄色言说着你的自省能力、思考、分析及沉默往往超越你的行动力。寻求公关、秘书的女性着黄色服装，易被面试官接受。

　　绿色象征着平衡与和谐。绿色在表达着你的协调与理性，它在告诉面试官你办事干练可靠。这是面试官一般都可接受的色彩。

　　蓝色宁静。蓝色表明着你稳重而保守，蓝色亦在提醒面试官"三思而后行"。所以，面试时尽量不要着蓝色服饰。

　　粉红色随随便便，但它易给人轻率、圆滑、虚荣的印象。

　　冷色调是男士面试时的最佳选择，它们给面试官留下的，是你的沉稳、牢靠、坦诚、朴实、冷静和负责。

　　女士在红色外可选择中性色彩，它们向面试官传达的，是你的亲切、善良、自然和大方。

　　服装的款式又是另一种语言符号。面试中，着装的款式宜简炼、朴素、不抢眼。服装的款式可分为“风格式服装”和“门面式服装”。“门面式服装”，纯为包装自己以博取别人的好印象，所以适于面试中，比如西装、套裙。但是，如果一款“风格式服装”，能尽现你的个性，又与面试的气氛相融合，又何乐而不为呢?

　　虽说人不可貌相，但应试者当天的穿着打扮对录取与否，有着举足轻重的影响。留下完美的第一印象未必会被录取，但若给人留下坏印象，极可能因而名落孙山。所以，随着面试日期的到来，仍应花费心思为自己塑造一个良好的外在形象。以下分别介绍一下注意事项。

　　男性在应试时则应注意以下几点：

　　1. 注意头发修整，如果稍嫌过长，应修剪一下。

　　2. 避免穿着过于老旧的西装，颜色以素净为佳。

　　3. 正式面试时，以长裤并熨烫笔挺为好。

　　4. 衬衫以白色比较好。

　　5. 尽量选择颜色明亮的领带。选购时可以征询太太或女友的意见，太过鲜艳显得花哨，以能带给他人明朗良好印象则较为适宜。

　　6. 领带不平整给人一种衣冠不整的观感，尽可能别上领带夹。

　　7. 西装胸袋放条装饰手帕看起来颇为别致。

　　8. 西装和皮鞋的颜色以保守为原则，面谈时最好避免穿着过分、怪异的颜色。

　　9. 戴眼镜的朋友，镜框的配戴最好能使人感觉稳重，调和。

　　一般说来，着装打扮应求端庄大方，可以稍事修饰，男生可以把头发吹得整齐一点，皮鞋擦干净一些最好的表现应是，平视考官，彬彬有礼，不卑不亢。

　　忌讳：

　　穿着前卫、浓妆艳抹，尤其男生戴戒指、留长头发等标新立异的穿着与装饰不太合适，与机关工作人员的身份不符，给考官的印象也不太好。

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