华图教育文职培训咋样-军事人才招聘网网址

2020-10-27 09:12 广东人事考试网来源：军队人才网

　　广东军队人才网提供以下军队文职军队文职信息：华图教育文职培训咋样-军事人才招聘网网址，更多关于军队文职面试名单,军转干军队文职的内容，请关注广东军转干考试网/广东人事考试网！

　　今天是广东军队文职出成绩的第五天，广东军队文职面试名单已出，进面的小伙伴们已经要开始紧张的准备面试了！那军队文职的面试形式和内容是怎样的呢？

点击进入>>>2020年广东军队文职考试笔试成绩查询入口

　　点击购买>>>2020名师版军队文职人员面试2套装(一本通+面试热点手册) 华图教育文职培训咋样-军事人才招聘网网址

　　军队文职面试组织流程

华图教育文职培训咋样-军事人才招聘网网址

　　用人单位对考试入围人员的基本情况、学历学位、专业资质、工作经历、准考证等原件或者证明材料进行审查，依据报考人员参加面试意向、资格条件审查等情况确定面试人员名单，名单由军委机关各部门、各大单位政治工作部门汇总审核后，由用人单位或者其上级单位按照规定组织实施面试。面试成绩确定后，由用人单位现场告知报考人员面试成绩。

　　考场情况

　　面试地点：报考单位或当地军事院校。

　　考场布置：面试室(考官席、答辩席、计分席、监督席、电子监控、信号屏蔽、录像录音等设备)、候考室(与面试室隔离，避免人员接触)

　　考官组成：5-9人(聘用单位、外请专家、机关人员)

　　军队文职面试形式

　　结构化+情景模拟=模块化面试

　　军队文职招聘涉及到13大类44个专业方向。面试时按照专业分成模块，分别建立题库，从中随机抽取试题。

　　1.面试考试分为三大模块：求职动机、岗位能力、专业特长2.专业特长是重点，以实际操作和情景模拟形式进行3. 面试抽题，大部分招聘单位使用抽题系统4. 面试过程中，考官进行提问

　　军队文职面试内容

　　四大要素+五大能力+三种情景模拟

　　1.四大测评要素：求职动机、适岗能力、专业特长、举止仪表，分别占不同的分值。

　　2.五大岗位能力：语言表达能力、逻辑思维能力、学习创新能力、团队协作能力、灵活应变能力。此为岗位能力考试内容，与其他公考面试不尽相同。

　　3.三种情景模拟：医护岗-实际操作或口述实操，教师岗-试讲说课，文体岗-才艺展示和水平测试。

　　2020年军队文职面试名单已经公布，中国人事考试网小编整理了一些军队文职面试注意事项：

　　3. 全军统一考试入围人员名单如何确定？

　　中央军委政治工作部按照90%考生上线的比例，划定公共科目合格分数线；根据招考岗位入围比例，对达到公共科目合格分数线的，再按照全军统一考试成绩由高到低确定考试入围人员名单，并在军队人才网公布名单。公共科目或者专业科目单科考试成绩为零分或者缺考的，不列入考试入围人员名单。

点击进入>>>2020年军队文职人员招聘广东地区面试人员名单下载

　　【面试训练】

　　言语表达能力提实战演练

　　小李是新录用的军队文职人员，给你来信，说战友不信任他，领导也只给他安排一些杂事，小李觉得军队文职人员工作太难做了，你怎么给他回信？

　　【参考答案】

　　小李：

　　你好，你的来信已收到，看到你在信中说战友不信任你，领导也只给你安排一些杂事，看得出来你感到很沮丧，甚至觉得军队文职人员工作太难做了。你的这些想法我非常理解，因为我也是从一名新录用的军队文职人员成长起来的，你的很多想法和感受我也曾经有过，现在我想和你聊聊我的一些想法。

　　你觉得战友不信任你，领导也只是给你安排一些杂事，这是因为你没有站在他们的角度正确的审视你自己。你是一名信任，大家对你的能力还不了解，这样他们怎么能够放心的把一些重大的工作交给你处理呢？工作没有高低贵贱之分，你应该认真完成领导交代给你的每一项任务，以实际行动让大家看到你的努力。并且你也要不断地向领导和战友学习，不断提高自己的业务水平，这样大家都会看到你的进步，当有重要的工作交给你的时候，你才能游刃有余。你要相信部队的领导和战友，他们都在关注你的成长和进步，你要和大家多交流多沟通，要向他们了解你自己没有发现的自身存在的不足之处，这样你才能够尽快成长为一名合格的军队文职人员。

　　小李，你说你觉得军队文职人员工作太难做了，其实这也是正确的。军队文职工作并不像你想象的那样，而是要求更加严格，标准更高。军队文职人员所扮演的角色是不可替代的，所以只有踏踏实实地工作，按照规定要求办事，不怕辛苦，不畏挫折，这样才能成为一名受人尊崇的军队文职人员，更能为部队的建设作出贡献。

　　作为朋友，以我对你的了解，只要你认真去学习，多思考，多动手，相信在很短的一段时间内你就能够承担更重要的任务，让你的所学发挥的更好。期待你的好消息。加油。

　　部队文职面试技巧：面对考官如何从容答题

　　面对众多的面试考官以及严肃的考场气氛，考生很容易打乱自己的心绪，从而变得紧张。此时，一定告诉自己：其实答题内容的好坏并不重要，我只要正常发挥、语言表达流畅就可以了。深呼吸，待情绪稳定后再看题，思考。

　　如果实在克制不住，可用以下小技巧来掩盖紧张情绪：

　　1、双手相握放在桌子上，这样即便手发抖也不容易被考官发现，而且这个动作还可以记录答题时用到的逻辑词：可以手数第一点、第二点、第三点等。

　　2、由于考场时间有限，在记录答题点时写关键字，并且在每个关键字前标上序号。

　　3、当答题过程中说错时，可以微笑，然后简单更正一下，继续完成接下来的答题内容。

　　4、当我们无法做到与每个考官都进行眼神交流时，可以主要看最中间的主考官脸部的金三角区，一方面可以集中注意力，另一方面也显得比较有礼貌。

　　关于如何克服紧张情绪，具体方法还得因人而异。但是总体而言，在面试考场上，考生只要做到语言流畅，答题内容中有几处与众不同的亮点，就会顺利通过。所以，广大考生在平时训练时一定要加强心态方面的调整，当自己的心态真正做到“轻装上阵”时，答题也会越来越好!

点击购买>>>2020年军队文职人员考试1元面试大礼包华图教育文职培训咋样-军事人才招聘网网址

2020年军队文职考试重要信息汇总
军队文职公告	军队文职职位表	军队文职报名入口	1 元面试礼包
军队文职面试名单	军队文职准考证	军队文职笔试成绩	军队文职分数线
军队文职qq群	历年军队文职真题	军队文职面试课程	面试2本套