军队文职考试成绩多久可以查_军队人才网岗位
2020-10-23 08:56 广东人事考试网 来源：军队人才网
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2020年军队文职总成绩计算方式
笔试包括公共科目和专业科目两门考试，面试包括结构化面试以及专业知识的面试两部分内容，笔试、面试成绩占比如下。
全军面向社会公开招考文职人员考试的笔试环节考试内容包括公共科目和专业科目两项，满分均为100分，笔试环节总分为200分，最终录取成绩按比例折算。
预选对象怎么确定？
①面试体检结束后根据总成绩确定预选对象。总成绩按百分制折算，公共科目、专业科目、面试成绩分别占30%、30%、40%。
②全用人单位按照计划招考人数1:1.2的比例，根据报考人员总成绩由高到低确定预选对象。
③总成绩相同的，依次按照面试成绩、专业科目成绩确定排名。
④及时通知考生本人。
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文职面试独有特色
(1)面试涉及专业内容
从往年来看，军队文职面试由结构化面试、情境模拟和追问三部分组成。其中工程、医疗、高教、护理、中教、医技、演员(声乐、器乐、舞蹈、戏剧)等岗位，根据需要灵活调整情境模拟的测评方式，如医疗、护理、医技岗一般需要进行器械实操，高教、中教等教师岗一般 需要进行授课试讲，个别体育特长类教师岗位和演员岗位一般需要进行才艺展示，个别工程师岗需要进行机械操作。这就要求大家在备考期间要注重专业科目的复习。
(2)部分岗位会有追问
军队文职面试中考官追问问题是常见现象，追问的问题数量不定，一般根据考生的现场回答情况进行追问，考生在结构化面试环节作答较为完整清楚的，考官会追问2-3个问题。有的考生结构化面试环节答题时间较短、内容较少，考官追问的问题可能有5-8个，追问问题一般较为简单。所以考场上各位同学要灵活应变，发挥出自己的水平。
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