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2020-10-20 12:15 广东人事考试网来源：军队人才网

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　　体检的标准是什么，对体检结果有疑问怎么办？

　　报考人员应当符合军队招录聘用文职人员体格检查规定的标准条件。报考人员对体检结果有疑问的，可以在接到体检结果3日内，向用人单位申请一次复检。其中，对可通过服用药物或者其他治疗手段影响检查结果的项目，体检医疗机构不予复检，体检结论以初检结论为准。符合规定需要复检的，由用人单位组织实施，体检结果以复检结论为准。

　　部队文职面试技巧：如何规避口头语

　　方法一：放慢语速，放松心情要想避免口头语，需要在思想意识上引起高度重视。如何在思想上引起高度重视呢?即在答题过程中“有意识地”规避自己经常说的口头语，放缓答题语速。很多情况下，口头语的产生与我们的精神压力有一定关系，当我们精神压力过大时，会自觉或不自觉地用一些“嗯”、“啊”、“呃”、“然后”、“等等”诸如此类的词语作为过渡，使语言连贯，精神放松。而要想避免这种情况，就可以通过一些减压的方式，如：听音乐、积极的心理暗示等放松心情，放慢语速，在一定程度上会减少口头语过多的现象。

　　方法二：分组练习，互相纠正面试备考的一个重要的方法就是分组练习。因为面试不同于笔试，面试是考生与考官面对面的交流，通过交流，让考官更好地从多角度了解考生的综合素质。所以在这种情况下，分组面对面练习的效果会更好。而纠正口头语过多的情况，也可以通过分组练习、彼此纠正的方式进行。相较于考生自己独立备考、答题，面对面分组练习会关注到自己平时注意不到的问题和习惯，尤其对于口头语的问题可以起到很好的监督作用。如，在彼此互为考官倾听的过程中，可以让“搭档考官”帮助自己进行口头语的计算，或者数字的暗示，通过外在力量的帮助，减少口头语的出现频率。

　　方法三：巧列提纲，心中不慌口头语出现的另外一个重要原因就是：考生缺少对于面试题目的整体理解与思考，想到什么答什么。由于缺少对于整个面试题目的整体把控与整体思路，所以考生在答题时会呈现一种“语言无序”的状态，当思路“断档”时，自然而然的就会通过一些“嗯”、“啊”作为语言的连接与过渡。所以，在这种情况下，前期审题过程中，可以巧列提纲，如此才能心中不慌。如果考场有纸笔，考生可以在草稿纸上简单设计勾勒整体答题思路;如果考场不提供纸笔，则可以在心中简单设计答题思路。通过提纲的设计，增强了对于题目的整体把控，语言流畅性自然会有所提高。

　　俗话说“行百里者半九十”。通过笔试的难关，面试是我们在备考过程中的重中之重。放平心态，积极备考，掌握面试答题的方法与技巧，在面试答题中做到心中不慌!

　　【模拟试题】

　　单位有一项重要工作，领导分配完任务之后，同事小杨觉得分配的不公平，想向领导说，但是又怕其他同事抱怨，内心十分纠结。你作为小杨的同事，怎么办？

　　【解析】

　　1.同事小杨现在这种纠结的心理我非常理解。一方面是考虑自己完成工作的情况，另一方面又担心同事的任务变多会抱怨。作为小杨的同事，我要开到小杨，给予其帮助。

　　2.首先我会劝小杨可以先不用去找领导重新分配任务。因为领导通常都是根据工作的难易程度和每个人的实际能力，充分考虑之后安排任务的。现在小杨的工作任务看起来比较多，其实是领导很信任小杨，才这么安排。如果开展工作的话，会发现其实还是在自己的能力范围以内的。

　　3.其次，我会告诉小杨，在项目推进过程中，如果有需要我帮助的地方，我会毫不犹豫的给他帮助，让他安心接受任务。

　　4.最后，在项目完成后，如果小杨还是觉得确实工作比较吃力，我会建议小杨利用向领导汇报工作的机会，婉转表达这个意愿，领导在以后的工作安排中会考虑他实际的情况，更合理的安排任务。

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