军事人才网2020军队文职招聘_军队文职老干部的工作是什么？
2020-02-18 16:42 广东人事考试网 来源：广东军队人才网
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自2015年开始的本轮军队改革，按照军委的统一部署将于2020年完成。在本轮军队改革中，
一些老干部服务保障机构对专业技能岗位文职人员的需求比较大。
预计面向社会公开招考专业技能文职人员将主要用于补充此类单位和岗位。
老干部服务保障机构主要是指军队管理的离职干部休养所和军职以上退休干部休养所，也就是我们常说的干休所。
干休所服务的主要对象有五类：
一、军队离退休老干部(团级以上);
二、.在战争中和国防建设中，以及因公丧失劳动能力或工作能力的军队干部;
三、在战争和国防建设中，以及因公战残伤残达到特级或一级的军人;
四、离退休军队老干部的遗孀;
五、已故离休军队老干部的父母(孤老)。
2019年全国共有1365个干休所单位面向社会公开招考文职人员，共设置了44个岗位，
其中包括康复保健、老干部工作、老干部医疗护理、老干部医疗保健、临床医疗、门诊临床护理、老干部及遗属医疗护理等，
也包括财务管理、房产管理、行政管理、干部人事工作、机关办公工作、机关供应管理保障等文员工作。
2019年公布的岗位计划中，1365个干休所预计招收2043名文职人员，占全年招考计划的13%。
招考最多的岗位是医疗岗。在医疗岗，主力军是护理岗。护理岗的要求低，专科即可报考。
干休所招聘岗位相较于其他单位来说优势十分明显，因为干休所服务对象的特殊性，
在干休所工作的护士，工作强度会比三甲医院的护士强度小，工作稳定。干休所护士基本上不会有调动，工作相对稳定，舒服。
军队文职干休所工作相对正规医院来说，侧重点主要是在老年护理、康复保健等领域，
这些领域发展面也不窄，国家目前正处于快速老龄化阶段，2050年的老龄人口将达到4.86亿，
老人服务方向是大有发展的。如果你能不能静下心来，切实提升自己的专业能力，将看似简单的工作做到极致，在干休所工作也很不错!
《规定》上明确规定了工资待遇：应届专科毕业生试用期薪资7000+，转正工资8700+。
这份薪资待遇在护士这个群体里不算低，另外，干休所的文职人员还有住房补贴以及其他津贴。
以上就是小编对干休所老干部工作的看法，总的来讲，干休所是个相对清闲的单位，没有三甲医院那么累。
选择报考干休所的考生可以详细了解岗位的要求和工作性质再做决定!
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