2019年云南省消防员招录网上报名已开始，2月28日截止！(2)

　　(二)资格审查。

　　招录对象可于2019年3月6日10时后登录消防员招录在线报名系统查询资格审查情况，通过资格审查的，打印准考证及报名表，并携带身份证(在经常居住地报名的招录对象还需携带居住证)、退伍证、毕业证等参加后续招录考核。

　　(三)体格检查。

　　3月上旬，在指定的综合性医院开展体格检查，参照《应征公民体格检查标准》中军队陆勤人员标准执行，体检不合格的不予招录。招录对象对体检结果有疑问的，经省消防员招录工作办公室审核同意，可以在原指定医院进行一次复检，体格检查结果以复检结论为准。招录对象通过体格检查后，进入心理测试、体能测试和岗位适应性测试等程序。

　　(四)政治考核。

　　3月中旬开展政治考核。招录对象自行在报名系统下载打印《国家综合性消防救援队伍消防员招录政治考核表》，如实填写个人基本信息，按时上交。省消防员招录工作办公室牵头对招录对象开展走访调查、政治考核。招录对象所在的村(居)委会或毕业(就读)学校、辖区公安派出所，在《国家综合性消防救援队伍消防员招录政治考核表》签署考核意见并加盖公章。

　　(五)心理测试、体能测试和岗位适应性测试。

　　3月下旬，开展心理测试、体能测试和岗位适应性测试，测试按照《国家综合性消防救援队伍消防员招录体能测试、岗位适应性测试项目及标准》进行，见附件。其中，心理测试采用武警部队心理测查系统，由系统自动评判测查结果“合格”或“不合格”;体能测试实行量化评分，单项设最低分值，达不到最低分值视为“不合格”;岗位适应性测试标准分为“优秀、良好、中等、一般”，达不到“一般”标准视为“不合格”。上述测试项目结果有一项为“不合格”的，予以淘汰。

　　(六)面试。

　　3月中下旬，面试人员到指定地点参加面试。参照事业单位公开招聘人员做法，采用结构化面试，实行量化评分，满分100分，低于60分为“不合格”。未通过面试的招录对象，不予录用。

　　(七)公示录用。

　　2019年3月25日前，根据面试及政治考核情况，优先招录大专以上学历的毕业生、解放军和武警部队退役士兵、政府(企业)专职消防队伍中符合条件的人员，同类人员按面试成绩由高到低确定拟录用人员，并在云南省人力资源和社会保障网、省应急管理厅官网向社会公示，时间不少于7个工作日。根据公示情况，确定录用人员名单。公示期满，对没有问题或者反映问题不影响录用的，按照规定程序办理录用手续;对有严重问题并查有实据的，不予录用;对反映有严重问题，但一时难以查实的，暂缓录用，待查实并作出结论后再决定是否录用。

　　(八)入职培训。

　　新录用的消防员，参加为期一年的入职培训。培训考核不合格，或有其他不适宜从事消防救援工作情形的，予以退回。培训合格的，正式签订接收协议，明确双方权利义务。经批准正式录用的消防员，工作5年(含入职培训期)内不得提前离职。非正当原因提前离职的，今后不得参加国家公职人员招录(聘)，并记入公民征信系统。四、职业发展和保障经批准录用的消防员，按《中华人民共和国消防救援衔条例》规定，授予相应消防救援衔。对消防员中的优秀业务骨干，可择优选拔到消防院校定向培养，毕业后提任为指挥员。消防员实行与其职务职级相衔接、符合职业特点的工资待遇。按规定参加机关事业单位养老保险、属地基本医疗保险，享受国家机关工作人员伤亡抚恤待遇，并根据消防救援工作特点建立伤亡附加保险制度;符合条件的，同等条件下优先享受地方住房保障政策;按规定享受疗养、探亲休假、救济慰问等待遇;在家属随调、子女入学、交通出行、看病就医等方面按规定享受优待政策。地方政府为入职2年以内的消防员家庭发放优待金或给予其他优待。在消防救援战斗和各项工作中建立功绩的，按规定予以记功表彰并享受相应待遇。消防员实行全程退出机制。不适合继续从事消防救援工作，以及因其他原因经组织批准的，安排退出。其中工作不满12年、需要安排退出的按规定给予补助;工作满12年以上、不满退休年龄的由政府安排工作，根据本人意愿也可选择领取补助自主就业;达到退休条件的安排退休。

　　五、招录政策咨询电话消防救援队伍咨询电话：0871-64569236森林消防队伍咨询电话：0871-68366999-2142

　　咨询时间：工作日8:30-12:00、14:30-18:00

　　六、纪律与监督消防员招录坚持信息公开、过程公开、结果公开，主动接受监督。

　　此次招录不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。省应急管理厅设立举报电话,及时受理相关举报投诉并按有关规定调查处理。

　　举报电话：0871-68025597

　　受理时间：工作日8:30-12:00、14:30-18:00

　　云南省应急管理厅

　　2019年1月28日

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（编辑：广东华图）