2018年中山两级法院招聘54名工作人员公告(2)

2018-07-20 10:25 广东人事考试网来源：中山市中级人民法院

　　(四)网上打印准考证

　　取得笔试资格人员，可在2018年8月1日(星期三)上午9:00至2018年8月4日(星期六)上午9:00期间，以本人实名注册的用户信息登陆报名系统打印准考证。

　　考试当天持本人身份证和准考证到指定考点参加考试，准考证作为笔试、资格审核、面试、体检等环节的凭证，遗失不补。

　　三、考试

　　本次招考实行竞争性选拔考试。

　　(一)测试。测试为理论测试，理论测试题目委托相关考试机构命题，考试内容为时事政治、法律法规、公文写作等综合知识。不指定考试用书。

　　报考市第一人民法院司法辅助人员B职位的考生需加考体能测试，理论测试成绩和体能测试成绩各按50%合成测试成绩。

　　1. 笔试时间：2018年8月4日上午9：30-11：30;

　　2.笔试地点：中山市技师学院(中山市东区兴文路72号)。

　　3.体能测试时间和地点：2018年8月5日上午，具体时间地点另行通知。

　　测试成绩合格分数线划定为60分，未达到合格线的，不得进入面试。测试结束后10个工作日内，考生以本人实名注册的用户信息登陆报名系统查询测试成绩。

　　面试对象人数按招聘岗位拟聘用人数1：3的比例从测试成绩入围考生中确定(测试成绩入围考生人数少于1：3比例的，按测试成绩入围人数确定面试对象)。

　　(二)资格审核

　　参加资格审核的面试对象名单在报名网站、各法院门户网站上公布，考生应密切留意网站信息，在指定时间内现场提交资料进行资格审核，可委托他人办理。不按规定时间参加资格审核的，视为自动放弃。资格审核不合格的，不得参加面试，各用人单位可根据实际需要依次递补面试对象。凡有关材料信息不符合报名要求的，取消面试资格。

　　(三)面试

　　面试主要采取结构化面试方式，面试的内容、标准由用人单位确定。面试时间、地点另行通知，考生应密切留意报名网站及各法院门户网站信息。

　　面试结束后，按测试成绩和面试成绩各占50%合成考试总成绩。考试总成绩实行百分制，合格分数线视实际考试成绩划定，合格分数线不低于60分。对考试合格的考生，依总成绩高低顺序，按招聘岗位拟聘用人数等额确定体检、考核人选(体检或考察不合格的，用人单位可根据实际需要依次递补人选)。

　　四、体检、考察和公示

　　体检参照《中山市机关雇员雇用体检标准》执行。考察按有关规定进行。体检、考察不合格或者放弃聘用的，用人单位可根据实际需要依次递补人选。体检和考察合格者将在各法院门户网站公示7天。

　　五、聘用

　　考生经考试、体检、考察、公示合格后，择优聘用。如出现聘用人员不足情况的单位，可以根据实际需要，从本次未聘用人员中依个人意愿按总成绩高低顺序递补。

　　本次招聘劳动合同制司法辅助人员待遇按中山市机关雇员有关标准执行。

　　本公告由中山市两级法院政工部门负责解释。

　　查询电话：

　　中山市中级人民法院：0760-88880679、88795817;

　　中山市第一人民法院：0760-88235112、88235859;