2012年广东省公务员招考职位表深度分析

2013-02-27 17:38 广东公务员考试网来源：广东省公务员考试网

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　　《广东省2012年考试录用公务员公告》已于2012年5月2日由中共广东省委组织部、广东省人力资源和社会保障厅联合发布，其中最让考生关注的是，今年广东省考的招考职位与往年相比是否发生变化，如果有，又体现在那些方面呢?为帮助考生准确定位，选择最适合的职位，广东省公务员考试网第一时间对职位表进行的分析：

　　今年广东省考的招考职位与去年相比，主要有以下几个方面的特点：

　　一、从招考职位规模上看，职位数量比去年略有下降。

　　此次广东省考共计划招考公务员9581人，其中县级以上机关计划招考公务员4748人，广东省监狱、劳动教养机关计划招考公务员1071人。广东省各级公安机关(含森林公安)计划招考公务员2722人。广东省各级人民法院计划招考公务员 624人，广东省各级人民检察院计划招考公务员377人，广东省聘任制公务员招考39人。

　　二、从招考地区来看，省直考区招录的人数最多。

　　从今年招考的地区来看，省直考区依然是招录职位数与人数最多的考区，而珠海最少，只招录82个职位共101人。其他各考区招录人数大致分布在200 -400人之间。

　　三、从职位分类来看，今年取消了乡镇选调生招考职位

　　此次招考职位共分六类，分别是广东省县级以上机关公务员招考职位(不含公安、法检、监狱劳教系统)、广东省各级公安机关(含森林公安)公务员招考职位、广东省各级人民法院公务员招考职位、广东省各级人民检察院公务员招考职位、广东省监狱、劳动教养管理机关招考职位、广东省聘任制公务员招考职位。本次的笔试科目仍为《行政职业能力测验》和《申论》两科。有关情况详见《广东省县级以上机关2012年考试录用公务员笔试科目考试大纲》。

　　今年广东公务员考试将乡镇和县级以上机关分开进行，所以此次考试取消了乡镇选调生招考职位，而将监狱、劳动教养管理机关分离出来，单独成为一类进行招考。广东省聘任制公务员招考职位是去年新增加的一类职务，职务范围仍只限于佛山考区。其他考区没有聘用制公务员招考职位。

　　四、从报考条件来看，有以下几个方面的特色

　　第一、取消了专门针对2012届应届毕业生的职位，需要2年以上基层工作经验的职位范围增加。

　　这是目前我国公务员招考的一个重要趋势。以后越来越多的职位仅对社会人员开放，且都将需要至少2年以上的基层工作经验。所谓“有2年以上基层工作经历”，是指报考人员必须具备相应的基层和生产一线工作累计满2年的经历。基层工作经历计算截止日期为2012年5月5日。

　　第二、法院，检察院的报考条件比去年更严格。法院，检察院的招考职位分为法律业务职位与非法律业务职位。所有的法律业务职位都要求报考者必须通过国家司法考试。研究生报考者本科须为法学专业，获法学硕士。且各学历的报考者需获得相应的学位，只有少数职位不限学位。

　　第三、对报考者的要求更高。在总共6434个职位中，有5045个都要求报考者具有本科及以上的学位，占到了总数的78%。

　　第三、公安机关的招考职位大多数对性别有要求，大多数职位只招男性，有的职位只招女性。有的户籍限制，请报考者在报考时候看清要求，以免耽误考试。

　　第四、聘用制公务员职位的报考条件相对宽松。学历方面，除了顺德区发展规划和统计局普查科科员职位和顺德区环境运输和城市管理局环境监察执法专项编制科员需要报考者具备研究生学历及硕士学位之外，其它职位对学历的要求都是“本科以上”。而且所有的聘用制公务员职位都无需“2年以上基层工作经历”的要求，

　　必须指出的是：

　　第一、此次招考职位不含深圳市公务员职位，只有省直机关少数职位的工作地点在深圳。有意报考深圳市公务员职位的考生请密切关注深圳市的有关考试招录政策。

　　第二、此次涉及到广州市的县级以上各类机关(不含公安、法检、监狱、劳教)的职位只有7个，而东莞市，佛山市的职位分别是108个，273个。因此我们有理由相信：广州市考很有可能像去年一样，单独举行。