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  • 2016年佛山市顺德区第二人民医院招聘58名工作人员

    2016-12-20 15:09 广东卫生人才网 来源:广东人事考试网2017广东医疗卫生考试

      广东人事考试网(http://gd.huatu.com/)整理:2016年佛山市顺德区第二人民医院招聘58名工作人员,供考生参考。更多关于佛山顺德招聘,佛山医院招聘,顺德医院招聘的信息,请微信关注“广东华图微信:gdhtgwy”或广东公务员考试网/广东华图/广东人事考试网!

      佛山市顺德区第二人民医院(原桂洲医院)是一间二级甲等的公立综合医院。编制床位500张,床位使用率达94%。在岗职工937人,2015年业务收入近3亿元,人均收入约12万元。目前,新医院由容桂街道办事处拔出专款,按照三级医院标准易地新建,预计2017年上半年整体搬迁。

      现因业务发展需要,拟面向社会公开招聘58名工作人员。现将有关事项公告如下:

      一、招聘职位及条件

      (一)具有中华人民共和国国籍,遵守中华人民共和国宪法和法律;

      (二)具备良好的品行和职业道德;

      (三)具备岗位所需的专业或者技能条件;

      (四)具有能适应岗位要求的身体条件;

      (五)户籍不限;

      (六)岗位所需的其他条件见《顺德区第二人民医院公开招聘工作人员职位表》(附件1);

      有下列情形之一的,不得报名:

      (一)受行政开除处分未满五年或其它行政处分正在处分期内的;

      (二)曾因超生被有关单位依照有关规定作出处理决定,从该处理决定作出之日起未满五年的;

      (三)近两年内,在机关、事业单位招录(聘)考试、体检或考察中存在违纪行为的;

      (四)因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未终结的;

      (五)法律、法规和规章规定不宜聘用的其它情形。

      二、报名事宜

      (一)报名时间:2016年12月30日至2017年1月5日

      (二)报名方式:网上报名

      登录顺德区第二人民医院人才招聘系统(网址:http://www.sdgzyy.com/zpxt_beta1/Web/Login.aspx)或登录顺德区第二人民医院网站(http://www.sdgzyy.com),通过“人才招聘信息”栏目进入,注册用户并按要求填写报名信息,上传相关证件后提交报名表。

      (三)报名要求

      应聘者应符合公布岗位的资格条件,如实、准确填写报名表,上传身份证、户口本、毕业证、学位证、就业推荐表、资格证等相关证明材料的扫描件(word文档格式)。报考岗位要求有相关工作经验的,需提供相关工作证明。扫描件务必保证图片清晰、图文可辩认。报名材料必须真实、准确,如有不符或弄虚作假的,一经查实,取消应聘资格。

      三、考试事项

      (一)笔试:经资格审查符合条件的应聘者可参加笔试,笔试根据招聘职位的要求考核考生的综合能力。笔试成绩满分为100分,合格分数线为60分,成绩按四舍五入保留小数点后2位。笔试结束后,根据考生笔试成绩高低顺序,按招聘人数1:3的比例确定面试和技能操作对象。招聘职位上通过最低合格分数线的人数达不到1:3的比例时,对已过合格分数线人员进行面试和技能操作。

      笔试考试时间、地点及准考证打印:在报名结束后5个工作日内在“报名系统”里公布,应聘者自行下载打印准考证参加考试。

      (二)面试:主要是对考生的综合素质和专业能力进行测评。面试成绩总分为100分,按四舍五入保留小数点后2位。

      面试时间、地点:进入面试的应聘者在笔试结束后20个工作日内在“报名系统”中查询,应聘者根据时间安排到场参加面试。

      (三)技能操作。主要安排到相应工作岗位进行为期7天全脱产技能操作,测评实际工作动手能力,具体时间、地点另定。技能操作实践总分100分,合格分数线为60分。成绩按四舍五入保留小数点后2位。技能操作成绩低于60分的不得列为体检对象。

      (四)技能操作结束后,按笔试成绩30%,面试成绩30%,技能操作40%比例合成综合成绩,成绩按四舍五入保留小数点后2位。综合成绩合格分数为60分,低于60分不列为体检对象。

      (五)应聘“康复专科医生”(职位代码:002)岗位,具有主任医师职称的人员,只需进行面试及技能操作测试。面试及技能操作实践总分各100分,合格分数线各为60分,成绩按四舍五入保留小数点后2位,单科成绩低于60分的不得列为体检对象。综合成绩按面试成绩占40%比例,技能操作成绩占60%比例合成。

      四、体检和考察

      对考试合格的考生依综合成绩的高低顺序,按招聘人数等额确定体检和考核的人选;若综合成绩相同,则按面试成绩高低顺序确定体检和考察的人选。体检标准按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》(粤人社发[2010]382号)执行,考察标准按照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》(粤人社发[2010]276号)执行。

      五、录用

      根据考生综合成绩、体检、考察结果,由本单位拟定入选对象,并在招聘信息发布网站公布拟录用人员名单。拟录用对象公示七个工作日后,没有异议的,进入录用程序。

      体检或考察不合格、公示发现问题影响聘用、自动放弃的,由本单位决定是否依次递补人选。

      六、聘用人员管理和待遇

      (一)本次招聘录用的工作人员,与我院签订聘用合同。享受我院相应岗位的工资福利待遇。

      (二)本次招聘的工作人员,初次就业的人员试用期为12个月,其他人员试用期3个月。试用期及试用薪酬按医院有关规定执行。

      七、招聘信息发布网站

      有关报名、笔试、面试、体检和考察、录用公示等相关招聘信息在以下网站公布:

      1.佛山市顺德区卫生和计划生育局:http://wsjs.shunde.gov.cn:

      2.顺德容桂人民政府网站:http://www.ronggui.gov.cn/

      咨询电话:0757-28386087

      监督电话:0757-28381162

      附件:

      1.顺德区第二人民医院公开招聘职位表

      2.佛山市顺德区第二人民医院公开招聘人员报名表

      佛山市顺德区第二人民医院

      2016年12月16日

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