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2011年中央、国家机关公务员录用考试笔试最低合格分数线:
  报考中央机关综合管理类职位的合格分数线为:总分不低于100分,且行政职业能力测验不低于55分。
  报考省级直属机构综合管理类职位的合格分数线为:总分不低于95分,且行政职业能力测验不低于55分。
  报考市(地)级直属机构综合管理类职位和行政执法类职位的合格分数线为:总分不低于95分,且行政职业能力测验不低于50分。
  报考县(区)级及以下直属机构综合管理类职位和行政执法类职位的合格分数线为:总分不低于90分,且行政职业能力测验不低于50分。
  给予政策倾斜职位的合格分数线为:
  西部地区和艰苦边远地区(山西内蒙古、吉林、黑龙江广西四川重庆、贵州、云南西藏陕西、甘肃、宁夏青海新疆等15个省区市)市(地)级综合管理类职位和行政执法类职位的合格分数线为:总分不低于90分,且行政职业能力测验不低于50分;西部地区和艰苦边远地区县(区)级以下综合管理类职位和行政执法类职位的合格分数线为:总分不低于85分,且行政职业能力测验不低于45分。
  非通用语职位的合格分数线为:总分不低于90分,且行政职业能力测验不低于50分。
  大学生“村官”等服务基层项目人员定向招录职位的合格分数线为:总分不低于90分,且行政职业能力测验不低于50分。 

 

年份 职位(总分数/行测分数)
2010 中央机关综合管理类职位
105/55分
省级直属机构
100/55分
市(地)级以下直属
95 /50分
县(区)级直属机构
90 /50分
2009 中央机关综合管理类职位
105/60分
省级直属机构
100/55分
市(地)级以下直属
95 /50分
县(区)级直属机构
90/50分
2008 中央机关综合管理类职位
105/55分
省级直属机构
100/55分
市(地)级以下直属
95 /50分
县(区)级直属机构
90 /50分
2007 中央机关综合管理类职位
110/60分
省级直属机构
105/55分
市(地)级以下直属
95 /50分
2006 中央、国家机关综合管理类职位 115/60分 中央垂直管理系统
105/55分
专利审查员
105/60分
2005 中央国家机关
120/60分
中央垂直管理系统
115/60分
只考一科
65/60分
2004 中央A类 135/65分
中央B类 65分
中央垂直系统A类 130/65分
中央垂直系统B类 65分

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