根据笔试成绩，按拟招录职位人数1：3的比例确定参加面试人员。笔试有一科缺考或作弊的，不得进入面试。

　　面试前，对参加面试人员进行面试确认。按照相应职位，高校毕业生持本人有效身份证、准考证、毕业证、学位证等证书原件，退役士兵持本人有效身份证、户口本、准考证、退伍证、毕业证和当地民政部门出具的身份证明(已就业的退役士兵同时须持就业单位出具的同意报考证明)，大学生志愿服务基层项目的人员持本人有效身份证、准考证、毕业证和相应的服务证书(选聘到村(社区)任职工作的高校毕业生须持省辖市、县两级组织部门出具的任职工作证明，样式见附件7)，分别由省法院、省人民检察院、省公安厅、省司法厅进行面试确认。面试确认的时间、地点由省法院、省人民检察院、省公安厅、省司法厅确定并公布。应试者逾期不到的，视为自动放弃面试资格。

　　面试确认时，根据报名时留存的报考者照片及信息，与报考者本人及有关证件材料进行核对。凡有关材料主要信息不实的，应取消其参加面试的资格。

　　面试采取结构化面试的方式进行，主要考察应试者的综合分析能力、言语表达能力、应变能力、计划组织协调能力、自我情绪控制、人际合作意识与技巧、求职动机与拟任职位的匹配性、举止仪表等，满分100分。

　　考试总成绩=笔试成绩+面试成绩。

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