2019-2020学年韶关市新丰县公开招募银龄教师16人公告

2019-07-17 17:42 广东人事考试网来源：新丰县人民政府

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招聘公告：2019-2020学年韶关市新丰县公开招募银龄教师16人公告
公告来源：韶关教师招聘网	招聘人数：16人
报名时间：7月17日-8月2日	考试时间：8月12日-16日
韶关华图咨询电话：0751-8228622	在线咨询：

　　为贯彻落实中央、省委全面深化教师队伍建设改革的有关部署，进一步加强农村教师队伍建设，根据《广东省银龄讲学计划实施方案》(粤教师〔2019〕2 号)要求，按照公开、平等、竞争、择优的原则，现将 2019-2020 学年新丰县银龄教师招募公告如下:

　　一、目标任务

　　按照“统筹规划、整体安排，因地制宜、注重实效”的原则，从 2019 年起，通过实施银龄讲学计划，面向社会公开招募一批符合条件的优秀退休教师、校长、教研员等到农村学校讲学，充分发挥优秀退休教师作用，为农村学校提供智力支持，帮助提升农村学校教学水平和育人管理能力，缓解农村学校优秀师资总量不足和结构不合理等矛盾，促进城乡教育均衡优质发展。

　　二、岗位职责

　　银龄教师应在乡镇学校驻点，根据自身专业特长，开展以课堂教学为主的讲学活动，承担相关教学任务。也可通过开展听课评课、开设公开课、研讨课或专题讲座、跟岗指导等方式，对所在乡镇的学校教学、管理和教师培训等工作进行跟踪指导，同时充分发挥示范辐射作用，带动提升所在县农村学校的教育教学管理水平和教师专业发展水平。

　　银龄教师讲学服务时间原则上不少于 1 学年，鼓励考核合格的银龄教师连续讲学，但一般不超过 3 学年。经面试考核合格后，我局与银龄教师按学年签订讲学服务协议，明确双方的权利和义务，包括讲学时间、讲学学校、讲学方式和内容、办公与生活条件、享受相关待遇，以及争议处理办法等。签订服务协议前，银龄教师需提供二级甲等以上医院近六个月出具的体检报告。服务期间，由我局对银龄教师进行跟踪评估，对不按协议要求履行义务的，或因身体原因不适合继续讲学的，予以解除协议。

　　三、工作经费及有关政策

　　(一)工作经费

　　银龄教师服务期间人事关系、现享受的退休待遇不变。按月发放工作经费。工作经费主要用于向银龄老师发放工作补助、交通差旅补助及购买意外保险费等补助。

　　银龄教师工作经费标准为 2 万元/学年·人。

　　(二)有关政策

　　学校为银龄教师提供周转宿舍，配备必要的生活设施。银龄教师因病因伤发生的医疗费用，按本人医疗关系和有关规定办理。对于服务期间表现优秀的，在评优表彰等方面优先考虑，可按照有关规定给予表彰、奖励。对于服务期间考核不称职或存在问题的，按照有关规定处理。银龄教师不申报评审中小学教师职称。

　　四、招募岗位和人数

　　根据实际情况，我县公开招募银龄教师共 16名，岗位详见《2019-2020 学年新丰县银龄教师需求计划表》(附件 1)。

　　五、招募对象和条件

　　银龄讲学计划招募对象为广东省退休的优秀中小学教师(校长、教研员)，必须具备以下条件：

　　(一)基本条件

　　1.热爱教育事业，认真贯彻落实党和国家的教育方针，具有先进教育教学理念;师德高尚，甘于奉献，志愿到农村讲学。

　　2.应募时年龄不超过 65 周岁，身体健康。

　　3.教育教学经验丰富，具有中小学中级及以上职称，有相应的教师资格证。

　　4.符合法律、法规规定的其他条件。

　　(二)有下列情形的人员，不得申请

　　1.受行政开除处分未满五年或其它行政处分正在处分期内的。

　　2.因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的;或者刑事处罚期限未满的人员。

　　3.法律法规规定不宜聘用为事业单位工作人员的其他情形。

　　六、报名办法(7月15日至8月2日)

　　(一)报名时间

　　2019 年7月17日至8月2日。

　　(二)报名地点

　　新丰县丰城街道金园路130号人力资源大楼教育局人事股。

　　(三)报名方式及所需材料

　　采取现场报名方式，报名所需材料：

　　1.《广东省银龄讲学计划申请表》2 份(自行 A4 纸双面打印)(附件 2,须本人签名)。

　　2.身份证、毕业证、学位证、退休证及岗位要求的相关资格证、职称证等原件和复印件(所有证件均要求原件及 A4 纸复印件各 1 份，原件审核后退回)。

　　3.本人近期正面免冠同版红底小一寸彩色照片 2 张。

　　(四)注意事项

　　1.参加招募的人员只能选择一个岗位报名，报名必须使用有效期内的二代身份证。

　　2.参加招募的人员须诚信报名、诚信考试。凡提供虚假报名申请材料的，一经查实，即取消报名资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按有关规定予以处理。涉嫌犯罪的，移送司法机关处理。

　　七、资格审查(8月5日至9日)

　　我局对报名人员材料进行审核，确定面试人员名单。

　　八、面试考核(8月12日至16日)

　　1.面试对象。面试人员名单于 8 月 9 日在新丰县人民政府网站统一公布。进入面试的银龄教师请留意新丰县人民政府网站的面试公告，不再另行通知面试时间及地点。

　　2.面试采取结构化面试的方式进行，主要对应聘人员的基本素质、适应岗位的潜能等进行综合测评。

　　3.未按规定时间、地点参加面试的，视作自动放弃。

　　九、公示公布(8月19日至23日)

　　面试考核合格的银龄教师确定为拟聘用人选，在新丰县人民政府网站公示 5 个工作日。按照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》等有关规定，对其政治思想、道德修养、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、社会关系以及是否需要回避等方面的情况进行考察，并通过查阅个人档案等方式核实其是否符合报考资格条件。考察不合格或者放弃聘用的，可依次递补考察人选。

　　十、聘用与签订协议(8月31日前)

　　1.签订服务协议前，银龄教师需提供二级甲等以上医院近六个月出具的体检报告。体检及考察合格并经公示无异议者确定为拟聘用人选。

　　2.拟聘用人员与我局签订《新丰县银龄讲学计划服务协议书》(附件 3)。

　　对拟聘人员有异议的，可向新丰县教育局提出，监督投诉电话：0751-2256005。

　　十一、递补聘用

　　因银龄教师体检、考察不合格，自愿放弃或在公示中发现影响聘用问题而导致拟聘岗位出现空缺的，可依次递补体检或考察人选。递补期限为拟聘人员公示期满之日起 30 日内。

　　十二、其他事项

　　1.本次公开招募不收取任何报名费用。

　　2.凡弄虚作假者，不论何时发现，一经查实，即取消资格。

　　附件1：新丰县银龄计划需求表.xls

　　附件2：广东省银龄讲学计划申请表.docx

　　附件3：新丰县服务协议书.docx