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  • 湛江教师招聘网:2017年湛江廉江市第二批公开招聘教师69名(2)

    2017-08-03 09:04 广东人事考试网 来源:广东人事考试网 微信公众号 备考QQ群 华图在线APP

      (四)报名要求:

      1.考生填写报名表和准考证(附件3)。报名表和准考证可在廉江市人力资源和社会保障局网《廉江市2017年第二批公开招聘教师公告》的附件中下载,两份表格均须用A4纸打印,报名表须双面打印。考生须用黑色墨水的钢笔或签字笔亲笔如实填写报名表和准考证(准考证号、试室、座位号不用填), 并贴上近期免冠彩色同底大1寸相片。同一考生仅限报考一个岗位,报名结束后统一对考生报名情况进行核查,多报无效。

      2.考生报名需提交以下材料:

      (1)报名表(A4双面)1份、准考证1份。

      (2)身份证、毕业证、教师资格证原件及复印件。

      (3)报考镇小学、镇幼儿园教师岗位考生,须提供相关有效户口簿原件(配偶一方户口在廉江市的还需提供结婚证书)及复印件。

      (4)报考“三支一扶”定向招聘岗位考生,须提供 《广东省“三支一扶”合格证书》原件及复印件。

      (5)考生属廉江市外的在编在职教师的,须提供工作单位及主管部门同意报考的书面证明。

      所有证书证件均需提供原件及复印件各1份。原件经审核后当场退还考生。

      3.报名资格审核。严格按招聘条件的规定审核考生的报名资格,不符合条件者不得报名。

      4.特别提示。考生在报名表上留下的联系电话必须保持通畅,报名后如变更联系电话号码,须及时与市教育局联系。如因考生联系电话不通畅,造成无法联系的,所有责任由考生自负。

      (五)报名专业要求。应聘考生参照《广东省2017年考试录用公务员专业目录》(详见附件4)与《廉江市2017年第二批公开招聘教师岗位设置表》(附件1)、《廉江市2017年第二批公开招聘教师“三支一扶”岗位设置表》(附件2)要求的岗位条件进行报名。应聘考生不得报考所学专业代码与招聘岗位要求的专业代码不一致的岗位。所学专业未列入专业目录(没有专业代码)的,可选择专业目录中的相近专业报考,所学专业必修课程须与招聘岗位要求专业的主要课程基本一致,并在报名时必须提供毕业证书、所学专业课程成绩单(需毕业院校教务处盖章)、毕业院校出具的课程对比情况说明及毕业院校设置专业的依据等四种材料,否则不予报考。

      (六)准考证领取

      1.准考证领取时间:2017年8月25日、26日(共2天),每天上午8:30—11:30,下午15:00—17:30。

      2.准考证领取地点:廉江市教育局2号楼五楼会议室(廉江市建设西路8号)。

      3.准考证领取要求:凭考生有效身份证原件领取。

      四、考试办法

      本次考试采取笔试加面试的方式(报考特殊教育学校教师岗位考生免笔试),考试总成绩计算公式为:考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%(特殊教育学校教师岗位总成绩=面试成绩),成绩全部按四舍五入保留小数点后2位。

      (一)笔试时间:2017年8月27日(星期日),各科目考试时间为90分钟。具体时间详见《准考证》。

      (二)笔试地点:廉江市第三中学(廉江市育才路14号)。

      (三)笔试科目:通用能力测试(教育类)。

      (四)笔试合格分数线和确定面试对象。笔试满分100分。笔试结束后确定笔试合格分数线,并依笔试合格考生成绩从高到低顺序,按招聘岗位人数1:3的比例确定入围面试对象。笔试合格人数达不到设定比例的,按实际符合面试条件人数确定面试对象。笔试成绩未达到合格分数线的考生,不能确定为面试对象。经资格审核,符合报考特殊教育学校教师岗位的考生,直接列为面试对象。笔试成绩、笔试合格分数线、入围面试对象名单及面试时间、地点、面试要求等事项,于笔试结束后20个工作日内在廉江市人力资源和社会保障局、廉江市教育局信息网站公布,不再另行通知。

      (五)面试形式和合格分数线:面试采取上课的形式。每名面试考生备课30分钟,上课10分钟。面试满分100分。面试合格分数线为60分,未达到合格分数线的考生,不能列为体检对象。

      (六)确定名次。按考生总成绩从高分到低分确定名次。如同一岗位考生总成绩相同的,则按照笔试成绩高低顺序确定名次;如笔试成绩仍然相同的,按面试主评委给分高低顺序确定名次。

      五、公布总成绩和体检对象名单

      面试结束后5个工作日内,在廉江市人力资源和社会保障局和廉江市教育局门户网站公布总成绩和体检对象名单。体检对象根据总成绩从高到低,按招聘岗位名额等额确定。

      六、体检

      根据《关于印发<广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)>的通知》(粤人社发〔2010〕382号)等有关规定,体检标准执行《广东省教师资格申请人员体格检查标准(2013年修订)》。体检时间另行通知。

      体检前,体检对象须与招聘学校签订就业服务协议,服务年限最低为5年。服务年限未满5年的受聘人员,不得申请调动。不签订就业服务协议的,不得参加体检。

    (编辑:广东华图)

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