2016年中山大学国际金融学院（珠海）招聘科研博士后
2016-09-21 13:50 广东人事考试网 来源：广东人事考试 
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招聘公告：2016年中山大学国际金融学院（珠海）招聘科研博士后
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招聘人数：人
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大学由孙中山先生创办，有着一百多年办学传统，是学术与文化中国南方重镇和人才培养南方高地。为适应教育事业进一步发展的需要，推进实现向世界一流大学迈进的战略目标，中山大学自2012年5月起实施 “百人计划二期”人才引进项目，热诚欢迎海内外英才加盟。我院2016年招聘科研博士后10名，欢迎学术人才应聘!
| 院系 | 合作导师姓名 | 二级学科 | 研究方向 | 联系方式 | |||
| supervisor | Sub-field within the academic displine | Field of research | |||||
| 国际金融学院 | 吴培冠 | WU Peiguan | 管理学 | Management | 组织行为学与人力资源管理 | Organizational Behavior and Human Resource Management |
徐老师； 0756-3668661；xuyyi@mail.sysu.edu.cn |
| 周天芸 | ZHOU Tianyun | 金融学 | Finance | 金融机构管理、公司财务 | Financial institution management，Corporate Finance | ||
| 蒋廉雄 | Jiang Lianxiong | 营销管理 | Marketing | 创新营销、金融营销 | Innovative marketing, Financial marketing | ||
| 黄新飞 | Huang Xinfei | 国际贸易 | International Trade | 贸易开放与中国经济转型 | International Trade and China’s Economic Transformation | ||
中山大学博士后申请及审批程序
一、博士后招聘主要类型
1、科研博士后：由我校流动站自主招收的博士后。
2、企业博士后：由博士后工作站与我校联合招收的博士后。博士后的各项经费(包括博士后基本薪酬、福利待遇、科研经费等)根据双方签署协议执行。
3、基地博士后：由博士后创新实践基地与我校联合招收的博士后。博士后的各项经费(包括博士后基本薪酬、福利待遇、科研经费等)根据双方签署协议执行。
二、申请人资格
1、已取得博士学位或通过博士论文答辩，品学兼优，身体健康，年龄在三十五岁以下，博士毕业不超过两年;
2、具有较强的科学研究能力，目前已取得显著科研成果的申请者将予以优先考虑;
3、在职人员不得兼职从事博士后研究工作;
4、我校博士毕业生不能申请进入我校相同一级学科的流动站。
三、申请时间
我校原则上随时(寒暑假除外)可接受博士后申请。申请人可随时向各流动站(院系)递交申请材料，我校各流动站(院系)将分别讨论并确定博士后人选后报送校博管办。
四、申请流程及提交材料
(一)科研博士后：申请流程 材料一览表
(二)企业博士后：申请流程 材料一览表
(三)基地博士后：申请流程 材料一览表
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