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    广东中信银行信用卡中心2019年行政类与人力资源类招聘3人公告

    2019-07-19 17:29 广东人事考试网 来源:中信银行信用卡中心 微信公众号 备考QQ群 华图在线APP

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      广东银行考试网同步中信银行信用卡中心招聘信息:广东中信银行信用卡中心2019年行政类与人力资源类招聘3人公告,报名时间:详见公告,更多关于中信银行信用卡中心2019年招聘,中信银行信用卡中心社招,深圳银行招聘考试的内容,请关注(广东银行招聘考试频道/广东人事考试网)!

    招聘公告:广东中信银行信用卡中心2019年行政类与人力资源类招聘3人公告
    公告来源:深圳银行招聘网
    招聘人数:若干人
    报名时间:详见公告
    考试时间:另行通知
    深圳华图咨询电话:0755-82072866
    在线咨询:在线咨询

      企划岗(项目管理)

      招聘人数:1人

      工作职责:

      1.协助业务发展策略规划及定期报告、业务总结等文企工作;

      2.负责部门内业务项目管理、商户管理、风险管理相关管理工作;

      3.负责部门业务流程梳理、客户投诉管理相关工作;

      4.负责部门员工培训、部门文化建设相关工作;

      5.负责部门各项行政、人事、财务、资产等工作,与相关业务部门、单位的日常事务对接与协调;

      任职资格:

      1、大学本科及以上学历

      2、2年以上互联网,或新媒体,或金融工作经验

      3.要求较强的PPT撰写、方案项目撰写、图片设计、活动组织相关文企能力

      4.有互联网营销、APP设计经营相关工作优先

      人才发展岗

      招聘人数:1人

      工作职责:

      1.根据公司及人力资源战略目标,协助组织制定人才发展工作规划,构建科学、合理的人才发展体系。

      2.协助制定人才发展管理制度和流程规范,营造人才发展氛围,提升人才势能。

      3.制定人才盘点规划并组织实施。

      4.根据人才盘点结果,制定培养计划,组织实施人才培养。

      任职资格:

      1、全日制本科及以上学历,3年以上人才发展相关工作。

      2、熟练掌握人才发展各项工作要求及技能,熟悉人力资源各模块主要工作。

      3、有大型知名企业工作经历者优先,有较大型咨询公司人才发展项目性经历者优先。

      绩效管理岗

      招聘人数:1人

      工作职责:

      1.根据卡中心发展战略,协助建立、健全卡中心绩效评价体系。

      2.根据卡中心绩效评价方案,实施绩效评价。

      3.组织开展绩效评价培训。

      4.管理绩效档案。

      任职资格:

      1、全日制本科及以上学历,人力资源、管理类、金融学等专业。

      2、3年以上工作经验,2年以上人力资源绩效管理相关工作经验。

      3、具备良好人力资源专业知识及丰富的实际操作经验。

      4、具备优秀的公文写作能力,精通OFFICE办公软件。

      5、有银行、证券、信用卡、大型互联网企业等从业经验者优先。

    广东中信银行信用卡中心2019年行政类与人力资源类招聘3人公告

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    (编辑:广东华图)

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