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　　2019河南省统一考试招录公务员7478人公告已经发布，报名时间: 3月11日9:00至3月15日17:30，笔试科目为《行政职业能力测验》和《申论》。报考公安机关执法勤务类职位的，还要进行公安专业科目笔试。笔试时间2019年4月20日、21日。

　　3月7日，时隔一年，众考生万分期待与瞩目的河南公务员考试公告及职位表等重要信息隆重面世，河南省人力资源和社会保障厅发布了河南省2019年统一考试录用公务员工作预告。根据工作安排，2019年3月11日9:00至3月15日17：30期间进行网络报名，河南省2019年统一考试录用公务员考试时间为4月20日，与吉林、福建等省同天考试，俗话说“选择大于努力”，能够在报名时抢占先机，就为成功上岸选对了路线。为了帮助考生准确定位，报考适合自己的职位，河南公务员考试网对职位表进行了全面解读。

　　2019河南全省共计划录用公务员及参照公务员法管理的事业单位工作人员7478人，其中省直单位826人，省辖市及以下6652人，招录规模相当可观，是近9年以来招录人数最多的一次，2018年沉寂过后，2019给各位考生带来了惊喜和福音，广大考生要抓住这难得的机遇，积极备考，在2019成功圆梦。

　　一、97%职位应届生可报

工作经历要求	拟录用人数	占比	职位表	占比
2年以上基层工作经历	228	3%	106	3%
不限制	7250	97%	3111	97%
总计	7478		3217

　　本次考试招录对工作经历要求相对宽松，共有97%的职位不限制工作经历，比2017年提升了三个百分点，这对于尚未就业的应届生而言是利好消息，找工作的同时也可以选择考公务员增加自己的就业成功率，本次河南省考可谓对应届生们“大开绿灯”，为应届生提供了更多“用武之地”，这无疑是给应届生在本次省考中谋求的最好“福利”。 对于已经有两年及以上工作经历的社会人员而言，在选择职位时应该绕开不限制工作经验的职位，这样可以避免跟应届生大军同抢“饭碗”。

　　基层工作经历、四项目人员服务期限、任职、现役、辞退等计算时间，均截止至2019年3月，年限按足年足月计算。需要计算工作经历的考生要看清这个日期，如实计算自己的工作时间。

　　二、法学类人才需求量最大

　　在本次招录考试的专业要求中，法学类专业、汉语言文学类专业、财会类专业、计算机类专业及经济金融类专业需求量都比较大，属于五大热门专业，其中法学类专业需求量最大，招录2091人、614个职位，以绝对性优势遥遥领先。有上述五类专业背景的考生选择面比较大，机会更多，但是也更容易陷入难以抉择的境地，河南公务员考试网建议考生们先确定好地域、系统等大方向，缩小选择范围，同时再结合政治面貌、基层工作经历等条件筛选出自己心仪的职位。

（编辑：华图教育）