2017年中山市第一人民法院招聘14名司法辅助人员公告(2)

　　(一)测试

　　测试分为理论测试和听打测试。理论测试由我院委托相关考试机构命题。科目为公共基础知识、时事政治、法律专业知识，满分为100分，不指定考试用书。听打测试要求报考人员根据庭审录像资料，在规定的时间内完成归纳录入、校对、排版，满分为100分。

　　1.司法辅助人员A职位：参加理论测试。

　　2.司法辅助人员B职位：参加理论测试和听打测试，按理论测试成绩占40%，听打测试成绩占60%，合成测试总成绩。

　　3.测试时间、地点另行通知，以准考证为准。

　　4.测试结束后，在报名网站、我院网站上为考生提供成绩查询(成绩公布时间另行通知)，我院视笔试成绩的总体情况划定最低入围分数线，面试对象人数按招聘岗位拟聘用人数1:3的比例根据入围考生的测试成绩从高至低确定。

　　(二)资格审核

　　参加资格审核的面试对象名单在报名网站、我院网站上公布。面试对象须按我院规定时间、地点进行资格审核。不按规定时间参加资格审核的，视为自动放弃面试资格;凡有关材料信息不符合报名要求、资格审核不合格的，取消面试资格，我院可根据具体情况及实际需要依次递补面试对象。

　　(三)面试

　　面试主要采取结构化面试方式，面试的内容、标准由用人单位确定。面试时间、地点另行通知。

　　面试结束后，按测试成绩和面试成绩各占50%合成考试总成绩。考试总成绩合格分数线统一划定为60分。对考试合格的考生，依总成绩高低顺序，按招聘岗位拟雇用人数等额确定体检、考察人选。

　　四、体检、考察和公示

　　体检和考察由我院按规定组织实施，体检按《中山市机关雇员体检标准》执行(体检不合格的，可依次递补人选)。我院对体检合格者进行考察，考察合格拟聘用人员名单在中山市第一人民法院门户网站公示5天。

　　五、聘用

　　考生经考试、体检、考察合格后，择优聘用。如出现聘用人员不足的情况，我院可以根据实际需要，从本次未聘用人员中依个人意愿按总成绩高低顺序递补。

　　本次招聘合同制司法辅助人员待遇按中山市雇员有关标准执行。

　　本公告由中山市第一人民法院政工科负责解释，咨询电话：0760-88235112。

　　附件：中山市第一人民法院招聘合同制司法辅助人员岗位设置表.doc

　　中山市第一人民法院

　　2017年12月28日

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（编辑：广东华图）