肇庆公选遴选网:2017年肇庆市总工会公开遴选工作人员2名(2)
2017-07-19 11:41 广东人事考试网 来源:广东人事考试网
(四)报名注意事项
1、报考者需提交以下材料:《肇庆市事业单位公开遴选人员报名表》(一式二份,见附表),身份证、毕业证、资格证原件及复印件各一份,近期大一寸正面免冠同底彩色照片2张,原工作单位同意报考书面证明、工作经历证明材料(工作证明需有经办人签名和联系方式)。
2.有下列情形之一的,不得参加公开遴选:
①遴选聘用后即构成省政府139号令第二十八条规定的回避关系的;
②受党纪政纪处分期间或未满影响期限的;
③涉嫌违纪违法,正在接受有关专门机关审查的;
④按照国家和省有关规定到定向单位工作未满服务年限的;
⑤法律、法规规定的其他情形。
(五)资格审查:由肇庆市总工会对报名者进行现场资格审查。经资格审查合格的,发给准考证准予参加考试,对弄虚作假者取消考试资格。
(六)考试
本次考试由肇庆市总工会严格按照《关于印发广东省事业单位公开招聘人员笔试和面试工作规范的通知》(粤人社发〔2013〕21号)规定组织实施。
本次公开遴选实行竞争性选拔考试,采用笔试加面试方式进行。笔试和面试均实行百分制,合格分数线均划定为60分。
考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%,考试总成绩按四舍五入保留小数点后3位。考试总成绩不合格的,不得确定为体检考察人选。
1、笔试
笔试采用闭卷考试,考试内容为综合知识和相关专业知识。考务工作和评分办法参照《广东省事业单位公开招聘人员笔试工作规范(试行)》要求执行。
笔试时间:2017年8月2日上午9:30-11:00。
笔试地点:肇庆市工人文化宫会议室(地址:天宁北路76号肇庆市工人文化宫办公室二楼)。
2、面试
面试人选在笔试合格考生中依成绩高低顺序按拟遴选人数与面试人数1:3比例确定。如拟遴选人数与面试人数未达到1:3比例,则按实际笔试合格人数确定面试人选。面试成绩不合格的,不得列为体检对象。
面试采取结构化面试的方式进行。主要考察考生的综合分析能力、组织协调能力、人际沟通能力、解决问题能力以及岗位所需的专业知识。
面试的时间、地点等事项由肇庆市总工会另行通知。
五、体检和考察
体检和考察由肇庆市总工会按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》和《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》执行。
在考试总成绩合格的考生中,依成绩高低顺序,按遴选人数等额确定体检人选。根据《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》规定组织体检。
对体检合格者,按照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》进行考察。
(编辑:广东华图)